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2025年合伙人测试题及答案

本文借鉴了近年相关经典测试题创作而成，力求帮助考生深入理解测试题型，掌握答题技巧，提升应试能力。

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2025年合伙人测试题及答案

一、单选题（每题2分，共20分）

1.在合伙企业中，以下哪项不属于合伙人的共同义务？

A.遵守合伙协议约定

B.对合伙企业债务承担无限连带责任

C.未经其他合伙人一致同意，不得转让其在合伙企业中的财产份额

D.优先获取合伙企业的经营利润

答案：D

解析：合伙人共同义务包括遵守合伙协议、对外代表合伙企业、对合伙债务承担无限连带责任等。但合伙人获取利润的权利通常与其出资比例或协议约定相关，并非绝对优先。

2.根据《合伙企业法》，合伙人在执行合伙事务时，若因个人行为给合伙企业造成损失，其他合伙人如何追究其责任？

A.仅能要求其赔偿损失

B.可以要求其退伙

C.需经全体合伙人一致同意才能追究

D.其他合伙人无需承担责任

答案：A

解析：合伙人因执行合伙事务造成损失的，应承担赔偿责任，这是基于合伙协议或法律规定的直接义务，无需特别程序。

3.合伙企业解散后，清算义务由谁承担？

A.剩余合伙人

B.原合伙人全体

C.合伙企业指定清算人

D.债权人自行组织

答案：C

解析：合伙企业解散后，应依法进行清算。清算义务通常由合伙企业指定的清算人或法院指定的清算人承担，而非剩余合伙人自动继承。

4.甲、乙、丙三人合伙设立一企业，甲退出时未按协议约定支付退伙补偿，乙和丙应如何处理？

A.无权要求甲补偿

B.可以直接起诉甲

C.需经丙同意才能起诉甲

D.应先协商解决，协商不成再起诉

答案：D

解析：合伙人退伙补偿纠纷应优先协商解决，协商不成可通过诉讼途径解决，无需其他合伙人一致同意。

5.合伙企业对外签署重大合同，以下哪项行为可能构成违约？

A.经全体合伙人一致同意

B.仅由一名合伙人签字

C.依法授权一名合伙人签字

D.合同内容违反合伙协议

答案：B

解析：重大合同通常需全体合伙人一致同意或依法授权，仅一名合伙人签字可能构成越权行为。

6.合伙企业财产不足以清偿债务时，债权人如何追偿？

A.仅能向合伙人追偿

B.可以直接要求合伙企业破产

C.先追偿合伙企业财产，不足部分再向合伙人追偿

D.债权人自行协商减免

答案：C

解析：合伙企业债务先由企业财产清偿，不足部分由合伙人承担无限连带责任。

7.合伙人私自以合伙企业名义借款，其他合伙人是否承担责任？

A.无需承担责任

B.仅需承担部分责任

C.需承担无限连带责任

D.需经债权人同意才承担责任

答案：C

解析：合伙人未经授权以企业名义借款，若债权人不知情，其他合伙人仍需承担无限连带责任。

8.合伙协议约定甲享有80%的利润分配权，但实际执行中甲未履行出资义务，乙和丙如何主张权利？

A.无权主张

B.可以要求甲补足出资并调整利润分配

C.必须先与甲协商，协商不成再起诉

D.可以直接取消甲的利润分配权

答案：B

解析：合伙人未履行出资义务的，其他合伙人有权要求其补足并调整利润分配比例。

9.有限合伙企业中，以下哪项行为可能违反《合伙企业法》？

A.有限合伙人参与执行合伙事务

B.有限合伙人以企业名义对外担保

C.有限合伙人将财产份额出质

D.有限合伙人向企业借款

答案：A

解析：有限合伙人仅以出资为限对企业债务承担责任，不得参与执行合伙事务，否则可能丧失有限责任地位。

10.合伙企业亏损时，合伙人应如何分担？

A.按出资比例分担

B.按协议约定分担

C.全部由亏损合伙人承担

D.由合伙人平均分担

答案：B

解析：合伙企业亏损分担比例应按协议约定，若无约定则按出资比例或平均分担。

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二、多选题（每题3分，共30分）

1.合伙企业合伙人的权利包括：

A.参与合伙事务执行

B.分配利润

C.退伙自由

D.对外代表合伙企业

答案：A、B、C

解析：合伙人有权参与事务执行、分配利润、退伙，但对外代表权通常由协议指定或全体一致授权。

2.合伙企业债务的清偿顺序包括：

A.支付未分配利润

B.偿还职工工资

C.缴纳税款

D.清偿合伙企业债务

答案：B、C、D

解析：合伙企业债务清偿顺序为职工工资、税款、剩余债务，未分配利润不属于优先清偿对象。

3.有限合伙企业中，有限合伙人的义务包括：

A.以认缴的出资额为限承担责任

B.不得参与执行合伙事务

C.不得滥用权利损害其他合伙人利益

D.须按期足额缴纳出资

答案：A、B、C、D

解析：有限合伙人义务包括有限责任、不参与执行、不滥用权利、按期出资等。

4.合伙协议可以约定的事项包括：

A.利润分配比例

B.合伙人入伙退出机制

C.争议解决方式

D.合伙企业解散条件

答案：A、B、C、D

解析：合伙协议可约定利润分配、入退伙机制、争议解决、解散条件等，但不得违反法律强制性规定。

5.合伙企业发生以下哪些情形时可能