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- 2025-07-27 发布于福建
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船艇救生员上岗培训教案
船艇救生员上岗培训教案一:基础技能与应急处置
教案一:基础技能与应急处置
课程名称:船艇救生员上岗培训——基础技能与应急处置
培训目标:
1.掌握船艇救生员的职责与基本要求。
2.熟悉船艇上的救生设备及其使用方法。
3.学会基本的水上救生技能,包括自救与互救。
4.掌握常见水上紧急情况的应急处置方法。
5.了解船艇运行的安全知识及救生规程。
培训对象:
-新入职船艇救生员
-需要更新或提升救生技能的救生员
培训时间:
-总计40学时,分8个模块,每模块5学时
培训地点:
-船艇模拟操作室、室内游泳池、室外开阔水域
培训教材:
1.《船艇救生员操作手册》
2.《水上救生技能训练指南》
3.《船艇安全与救生规程》
4.《紧急情况处置手册》
培训内容:
模块一:救生员职责与基本要求(5学时)
1.救生员的职责:
-船艇上救生设备的日常检查与维护。
-船上人员的救生培训与指导。
-紧急情况下的应急处置与救援。
-船艇运行的安全监督。
2.救生员的基本要求:
-身体健康,具备良好的游泳能力。
-熟悉水上救生技能,通过救生员资格认证。
-具备良好的心理素质,能在紧急情况下保持冷静。
-良好的沟通能力,能有效指挥和协调救援行动。
模块二:救生设备及其使用方法(5学时)
1.救生设备概述:
-救生圈、救生衣、救生浮标、救生筏等。
-救生艇、救生筏的启动与操作。
-救生消防器、救生信号设备。
2.救生设备的使用方法:
-救生圈的投放与回收。
-救生衣的正确穿戴与调整。
-救生筏的快速部署与操作。
-救生消防器的使用与维护。
-救生信号设备的操作与使用。
模块三:基本水上救生技能(10学时)
1.自救技能:
-水上漂浮技巧。
-自救呼吸方法。
-水上行走与移动技巧。
2.互救技能:
-抓住漂浮物进行救援。
-抓住游泳者进行救援。
-使用救生设备进行救援。
-多人协作救援技巧。
模块四:常见水上紧急情况的应急处置(10学时)
1.人员落水:
-立即投放救生设备。
-快速接近落水者。
-使用正确的方法将落水者救上岸。
2.船艇搁浅:
-立即发出警报。
-组织船员进行自救。
-报告船艇搁浅情况,寻求救援。
3.火灾:
-立即启动消防设备。
-组织船员疏散。
-使用灭火器进行初期灭火。
4.恶劣天气:
-观察天气变化,及时报告。
-组织船员做好防风防浪准备。
-必要时采取紧急避险措施。
模块五:船艇运行的安全知识及救生规程(5学时)
1.船艇运行的安全知识:
-船艇的航行规则。
-船艇的限航区域。
-船艇的应急设备使用。
2.救生规程:
-船艇的救生演习程序。
-救生设备的检查与维护规程。
-紧急情况下的报告与联络规程。
模块六:模拟操作与实战演练(5学时)
1.模拟操作:
-救生设备的投放与回收模拟。
-救生衣的正确穿戴与调整模拟。
-救生筏的快速部署与操作模拟。
2.实战演练:
-人员落水救援演练。
-船艇搁浅救援演练。
-火灾应急处置演练。
-恶劣天气避险演练。
模块七:考核与评估(5学时)
1.理论知识考核:
-救生员职责与基本要求。
-救生设备的使用方法。
-基本水上救生技能。
-常见水上紧急情况的应急处置。
-船艇运行的安全知识及救生规程。
2.实操考核:
-救生设备的投放与回收。
-救生衣的正确穿戴与调整。
-救生筏的快速部署与操作。
-人员落水救援。
-船艇搁浅救援。
-火灾应急处置。
-恶劣天气避险。
模块八:培训总结与反馈(5学时)
1.培训总结:
-回顾培训内容与重点。
-总结学员的培训成果。
-提出改进建议。
2.反馈与交流:
-学员对培训的反馈意见。
-解答学员的疑问。
-安排后续的培训计划。
考核标准:
1.理论知识考核:80分及以上为合格。
2.实操考核:85分及以上为合格。
3.学员反馈:85%以上的学员对培训表示满意。
培训总结:
本培训旨在通过系统的理论讲解和实操演练,使学员掌握船艇救生员的基本职责与要求,熟悉救生设备的使用方法,学会基本的水上救生技能和常见紧急情况的应急处置方法,提升船艇运行的安全意识和救生规程的执行能力。通过本次培训,学员将能够胜任船艇救生员的工作,为保障船艇上人员的安全做出贡献。
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船艇救生员上岗培训教案二:高级技能与团队协作
教案二:高级技能与团队协作
课程名称:船艇救生员上岗培训——高级技能与团队协作
培训目标:
1.掌握高级水上救生技能,包括复杂情况下的救援。
2.学会团队协作,提高救援效率与安全性。
3.掌握船艇上的特殊救生设备及其使用方法。
4.提升紧急情况下的指挥与协调能力。
5.增强船艇运行的安全意识,掌握高级救生规程。
培训对象:
-具备基本救生技能的救生员
-需要提升高级救生技能和团队协作能力的救生员
培训时间:
-总计40学时,分8个模块,每模块5
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