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友谊县红兴隆人民法院聘用制书记员招聘考试真题2024
(满分100分时间120分钟)
一、单选题(每题只有一个正确答案,答错、不答或多答均不得分)
1.取缔应当由违反治安管理行为发生地的()以上公安机关作出决定。
A.市级
B.省级
C.公安派出所
D.县级
【答案】:D
2.下列可以作为证人的是()
A.以上三者均不能作为证人
B.与一方当事人有利害关系的人
C.年幼,不能辨别是非、不能正确表达的人
D.生理上有缺陷,不能辨别是非、不能正确表达的人
【答案】:B
3.下列行政案件定性正确的是()。
A.乙捏造黄某嫖娼的事情发在手机微信朋友圈,乙的行为构成诽谤的违反治安管理行为
B.甲在小区散布黄某嫖娼的事实,甲构成侮辱的违反治安管理行为
C.丙在互联网冒用已婚女子刘某的身份发征婚广告,并附上刘某的手机号码,刘某经常接到询问电话,苦不堪言,丙的行为构成诽谤的违反治安管理行为
D.丁与邻居蒋某有隙,驱使其饲养的狗咬伤蒋某。丁构成放任动物恐吓他人的违反治安管理行为
【答案】:A
4.根据《治安管理处罚法》的规定,受到罚款处罚的人应当自收到处罚决定书之日起()到指定的银行缴纳罚款。
A.10日内
B.3日内
C.15日内
D.5日内
【答案】:C
5.下列属于辅警享有的权利是()
A.依法获得劳动报酬,享受福利和社会保险待遇
B.泄露国家秘密、工作秘密、商业秘密或者公民个人信息
C.利用工作之便为自己或者他人谋取不当利益
D.组织或者参加非法组织
【答案】:A
6.对抗拒执行行政拘留的被处罚人,不可以使用下列哪种警械?()
A.手铐
B.警绳
C.约束带
D.警棍
【答案】:D
7.下列属于辅警应当遵纪守法,依法履行工作职责,服从公安机关管理和人民警察指挥,忠于职守,文明执勤,自觉接受监督,不得有的行为是()
A.对公安机关工作提出意见和建议
B.依法对侵害自身合法权益的行为提出申诉、控告
C.依法解除劳动合同
D.对群众态度蛮横、行为粗暴、故意刁难或者吃拿卡要
【答案】:D
8.根据《监察法》的规定,以下选项正确的是()。
A.调查人员进行讯问,应当对全过程进行录音录像,留存备查
B.监察机关可以决定在本行政区域内通缉并发布通缉令
C.设区的市级以下监察机关采取留置措施,应当报上一级监察机关备案
D.对被调查人采取留置措施后,应当在四十八小时以内通知被留置人员所在单位和家属
【答案】:A
9.本案中,民警将赵某带回派出所值班室盘问的法律依据()。
A.《刑事诉讼法》
B.《人民警察法》
C.《刑法》
D.《治安管理处罚法》
【答案】:B
10.下列物品中,公安机关可以追缴的是()。
A.违反治安管理所得财物
B.毒品
C.用于实施违反治安管理行为的他人的工具
D.管制刀具
【答案】:A
11.根据《人民警察法》规定,人民警察对违反公安行政管理法律、法规的个人或者组织,依法可以实施()。
A.经济处罚
B.刑事处罚
C.行政处罚
D.管制
【答案】:C
12.民警美食附近路段设置查车点对过往车辆进行安全检查时,突遇一辆黑色越野车闯卡拒绝停车接受检查。下列做法恰当的是:
A.民警立即冲到越野车前直接进行拦截
B.民警利用交通信号灯控制的方式开展拦截
C.越野车闯卡后,民警立即驾驶警车追缉
D.民警一把抓住越野车方向盘迫使驾驶人停车
【答案】:B
13.甲乙二人共同实施了殴打他人致轻微伤害的行为,公安机关应当对甲乙二人()。
A.比照处罚
B.按照二人在殴打他人中所起的作用,分别处罚
C.从重处罚
D.分别处罚
【答案】:B
14.民警李某系某县交警大队的中队长,该职务实行()序列。
A.警员职务
B.警务技术职务
C.警务指挥职务
D.警官职务
【答案】:D
15.当被盘查对象没有攻击动作但试图靠近你时,下列处置正确的是()。
A.使用警棍上步击打
B.使用切别摔技术
C.后撤并警告
D.立掌阻止并击打
【答案】:C
16.新聘辅警在签订的劳动合同中明确试用期薪酬,试用期薪酬不发放()。
A.基本工资
B.相关津补贴
C.层级工资
D.据实支付的加班工资
【答案】:C
17.张某持刀企图强奸女青年兰某,兰某奋力抵抗,在夺刀的过程中将刀刺入张某动脉导致张某失血过多死亡。对兰某的行为判断正确的是:
A.故意杀人
B.防卫过当
C.意外事件
D.正当防卫
【答案】:D
18.人民警察违法使用警械、武器,造成不应有的财产损失的,对受到财产损失的人员,由()参照《国家赔偿法》的有关规定给予赔偿
A.该人民警察家属
B.以上都是
C.该人民警察所属机关
D.该人民警察
【答案】:C
19.通过计算机网络实施赌博活动的赌资数额,可以按照在计算机
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