事业单位考试题及答案.docVIP

事业单位考试题及答案

单项选择题（每题2分，共10题）

1.事业单位的主要资金来源是（）

A.财政拨款B.经营收入C.捐赠收入D.投资收益

2.以下属于事业单位专业技术岗位的是（）

A.管理岗位B.工勤技能岗位C.高级工程师D.驾驶员

3.事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于（）

A.1年B.2年C.3年D.5年

4.事业单位考核的重点是（）

A.工作能力B.工作态度C.工作绩效D.工作作风

5.以下不属于事业单位人事管理原则的是（）

A.党管干部、党管人才B.民主、公开C.竞争、择优D.自由、平等

6.事业单位改革的目标是（）

A.转变政府职能B.提高社会服务水平C.建立新型的公共事业管理体制D.增强单位活力

7.事业单位工作人员受警告处分的期间为（）

A.3个月B.6个月C.9个月D.12个月

8.事业单位的流动资产不包括（）

A.库存现金B.银行存款C.固定资产D.存货

9.事业单位的收入不包括（）

A.财政补助收入B.上级补助收入C.营业外收入D.附属单位上缴收入

10.事业单位开展专业业务活动及其辅助活动取得的收入叫（）

A.事业收入B.经营收入C.其他收入D.财政拨款收入

答案：1.A2.C3.C4.C5.D6.C7.B8.C9.C10.A

多项选择题（每题2分，共10题）

1.事业单位的特点有（）

A.服务性B.公益性C.知识密集性D.营利性

2.事业单位岗位分为（）

A.管理岗位B.专业技术岗位C.工勤技能岗位D.临时岗位

3.事业单位工作人员的考核内容包括（）

A.德B.能C.勤D.绩

4.事业单位人事争议处理的方式有（）

A.协商B.调解C.仲裁D.诉讼

5.事业单位改革的主要内容包括（）

A.管理体制改革B.人事制度改革C.收入分配制度改革D.养老保险制度改革

6.事业单位的资金来源有（）

A.财政补助收入B.事业收入C.经营收入D.其他收入

7.事业单位固定资产的特点有（）

A.使用期限超过一年B.单位价值在规定标准以上C.在使用过程中基本保持原有物质形态D.属于动产

8.事业单位的负债包括（）

A.借入款项B.应付款项C.预收账款D.应缴款项

9.事业单位财务报表包括（）

A.资产负债表B.收入支出表C.财政补助收入支出表D.利润表

10.事业单位工作人员奖励的种类有（）

A.嘉奖B.记功C.记大功D.授予荣誉称号

答案：1.ABC2.ABC3.ABCD4.ABCD5.ABCD6.ABCD7.ABC8.ABCD9.ABC10.ABCD

判断题（每题2分，共10题）

1.事业单位是以营利为目的的社会组织。（）

2.事业单位管理岗位分为10个等级。（）

3.事业单位工作人员考核分为平时考核、年度考核和聘期考核。（）

4.事业单位人事争议仲裁具有终局性。（）

5.事业单位改革要坚持政事分开、事企分开和管办分离。（）

6.事业单位的经营收入是指开展非独立核算经营活动取得的收入。（）

7.事业单位固定资产不计提折旧。（）

8.事业单位的应缴款项包括应缴税费、应缴国库款等。（）

9.事业单位财务报告是反映事业单位某一特定日期的财务状况和某一会计期间的事业成果、预算执行等会计信息的文件。（）

10.事业单位工作人员受到开除处分的，自处分决定生效之日起，终止其与事业单位的人事关系。（）

答案：1.×2.√3.√4.×5.√6.√7.×8.√9.√10.√

简答题（每题5分，共4题）

1.简述事业单位的性质。

答案：事业单位是国家为了社会公益目的，由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织，具有服务性、公益性、知识密集性等特点。

2.事业单位人事制度改革的原则是什么？

答案：坚持党管干部、党管人才原则，坚持民主、公开、竞争、择优方针，以转换用人机制和搞活用人