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应用写作考试题库及答案

单项选择题（每题2分，共10题）

1.以下哪种不属于公文文种？（）

A.通知B.书信C.请示

答案：B

2.应用写作语言要求不包括（）

A.华丽B.准确C.简洁

答案：A

3.计划的核心部分是（）

A.前言B.目标措施C.结尾

答案：B

4.述职报告的叙述人称是（）

A.第一人称B.第二人称C.第三人称

答案：A

5.邀请函属于（）

A.法定公文B.事务文书C.专用文书

答案：B

6.公文的主送机关指（）

A.发文机关B.办理或答复公文的机关C.抄送机关

答案：B

7.总结一般用（）

A.过去式B.现在式C.将来式

答案：A

8.起诉状的当事人称为（）

A.原告被告B.申请人被申请人C.甲方乙方

答案：A

9.简报的报头不包括（）

A.期数B.印发日期C.正文

答案：C

10.会议纪要主要体现（）

A.领导意图B.参会人员所有发言C.会议主要精神

答案：C

多项选择题（每题2分，共10题）

1.以下属于法定公文的有（）

A.命令B.决定C.通告D.通报

答案：ABCD

2.应用写作材料选取原则有（）

A.真实B.典型C.新颖D.充分

答案：ABCD

3.通知的种类有（）

A.指示性通知B.批转性通知C.会议通知D.任免通知

答案：ABCD

4.调查报告的特点包括（）

A.真实性B.针对性C.典型性D.时效性

答案：ABCD

5.合同的主要条款有（）

A.标的B.数量质量C.价款报酬D.违约责任

答案：ABCD

6.演讲稿的结构包括（）

A.开头B.主体C.结尾D.注释

答案：ABC

7.下列属于事务文书的有（）

A.计划B.总结C.简报D.倡议书

答案：ABCD

8.公文的格式要素包含（）

A.版头B.主体C.版记D.页码

答案：ABCD

9.述职报告正文内容包括（）

A.岗位职责B.工作成果C.问题不足D.今后打算

答案：ABCD

10.启事的种类有（）

A.征召类B.告知类C.寻找类D.声明类

答案：ABCD

判断题（每题2分，共10题）

1.应用写作目的在于解决实际问题。（）

答案：对

2.公文可以随意使用口语化表达。（）

答案：错

3.计划一旦制定就不能修改。（）

答案：错

4.总结必须有对经验教训的分析。（）

答案：对

5.通报只能用于表彰先进。（）

答案：错

6.会议记录和会议纪要作用相同。（）

答案：错

7.求职信要尽量夸大自己的能力。（）

答案：错

8.合同只要双方口头约定即可。（）

答案：错

9.消息可以虚构内容。（）

答案：错

10.海报文字越多越好。（）

答案：错

简答题（每题5分，共4题）

1.简述应用写作的特点。

答案：实用性强，直接用于处理事务、解决实际问题；规范性高，有特定格式和要求；语言简洁准确，直陈其事，避免歧义。

2.公文写作有哪些注意事项？

答案：要符合政策法规；格式规范；语言庄重准确；一文一事；主送抄送明确；内容实事求是，条理清晰。

3.简述调查报告的写作步骤。

答案：首先确定主题和调查目的，接着选取调查方法收集资料，然后整理分析资料，最后撰写报告，包括标题、前言、主体、结尾等部分。

4.合同的写作要点是什么？

答案：明确合同双方，准确表述标的、数量、质量、价款报酬等主要条款，清晰规定双方权利义务和违约责任，语言严谨无歧义，确保合法有效。

讨论题（每题5分，共4题）

1.谈谈应用写作在工作中的重要性。

答案：应用写作是工作沟通协调的重要工具。能准确传达工作要求、汇报工作进展，保障工作有序开展；规范的文书利于存档查阅，为决策提供依据；好的应用写作能提升工作效率和质量，展现个人职业素养。

2.如何提高应用写作能力？

答案：多阅读优秀范文，掌握各类文体格式和语言风格；注重日常积累，包括词汇、案例等；加强练习，多写多改；深入了解写作对象和目的，明确受众需求；虚心请教他人，接受反馈意见。

3.讨论法定公文和事务文书的区别。

答案：法定公文具有法定权威性和行政约束力，格式严格，制发程序规范，如命令、决定等；事务文书是处理日常事务的，格式相对灵活，使用更广泛，如计划、总结等。法定公文更正式严肃，事务文