- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
组织行为学习题(附答案)
一、单选题(共32题,每题1分,共32分)
1.下列关于领导者的说法错误的是。()
A、领导者是领导活动的主体,在领导活动中起主导作用,居于中心地位
B、领导者对领导目标的确定、校准和实现都具有指导作用
C、领导者是领导活动中的统率者
D、领导者是领导活动的驱动者
正确答案:B
2.个体创新研究主要聚焦于个体创造力和()两方面。
A、个体创新能力
B、个体创新意识
C、个体创新行为
D、个体创新发展
正确答案:C
3.多向的()有利于克服组织创新的潜在障碍。
A、组织沟通
B、组织环境
C、组织文化
D、组织互动
正确答案:A
4.组织认同起源于()中的社会认
文档评论(0)