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竞技体育管理体制和运行机制改革的哲学思考
目录
一、文档概要．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．4
1.1研究背景与意义．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．4
1.1.1竞技体育发展现状与挑战．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．8
1.1.2改革的必要性及紧迫性．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．9
1.2国内外研究现状．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．10
1.2.1国外竞技体育管理改革经验．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．12
1.2.2国内竞技体育管理改革研究．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．13
1.3研究方法与思路．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．15
1.3.1研究方法选择．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．18
1.3.2技术路线与框架．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．18
1.4核心概念界定．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．19
1.4.1竞技体育管理体制．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．20
1.4.2竞技体育运行机制．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．22
二、竞技体育管理体制改革的哲学基础．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．25
2.1公平正义理念．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．27
2.1.1资源分配的公平性．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．29
2.1.2机会均等的原则．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．30
2.2效率与公平的统一．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．31
2.2.1改革的效率目标．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．31
2.2.2公平的价值追求．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．33
2.3人本主义思想．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．36
2.3.1运动员的主体地位．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．37
2.3.2人的全面发展．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．39
2.4法治精神．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．40
2.4.1制度建设的法治化．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．41
2.4.2运行机制的规范化．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．43
三、竞技体育运行机制改革的哲学考量．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．44
3.1市场与政府关系的辩证思考．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．45
3.1.1政府主导与市场调节．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．46
3.1.2政府职能的转变．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．47
3.2人与自然关系的和谐发展．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．49
3.2.1体能训练的科学性．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．51
3.2.2运动训练的可持续发展．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．53
3.3个人与集体关系的协调统一．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．54
3.3.1队列建设的团队精神．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．55
3.3.2运动员个人价值的实现．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．57
3.4发展与稳定关系的平衡处理．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．58
3.4.1改革的渐进性．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．59
3.4.2稳定性的保障．．．．．．．．．．．
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