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餐厅服务员合同模板
甲方（以下简称“雇主”）：
乙方（以下简称“服务员”）：
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，就乙方在甲方餐厅从事服务员工作事宜，经协商一致，订立本合同。
第一条合同期限
1.1本合同自双方签字之日起生效，合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
1.2合同期满后，如双方同意续约，应签订书面续约协议。
第二条工作内容
2.1乙方在甲方餐厅担任服务员，主要负责为顾客提供点餐、送餐、结账等服务。
2.2乙方应按照甲方餐厅的工作规定和标准，认真履行工作职责，提高服务质量。
2.3乙方应遵守甲方餐厅的规章制度，服从管理，接受甲方的工作安排和培训。
第三条工作时间
3.1乙方的工作时间为每天__小时，每周工作__天，具体工作时间由甲方安排。
3.2乙方应按时到岗，不得迟到、早退、擅自离岗。
3.3乙方享有国家法定节假日休息，具体安排由甲方根据餐厅实际情况进行调整。
第四条工资待遇
4.1乙方的工资待遇为基本工资+提成+奖金。
4.2基本工资为人民币__元/月，每月按时发放。
4.3提成为每月销售额的__%，每月结算一次。
4.4奖金根据乙方的工作表现和餐厅的经营状况，由甲方决定。
4.5乙方工资待遇的调整，由甲方根据餐厅经营状况和乙方工作表现进行调整。
第五条社会保险和福利
5.1甲方按照国家法律法规规定，为乙方缴纳社会保险。
5.2乙方享有国家法律法规规定的福利待遇，如年假、婚假、产假等。
5.3甲方为乙方提供住宿和就餐。
第六条劳动保护
6.1甲方应保障乙方在工作过程中的安全和健康，提供必要的劳动保护设施。
6.2乙方应遵守甲方餐厅的安全生产规定，正确使用劳动保护设施。
6.3乙方在发生意外伤害时，甲方应按照国家有关法律法规及时处理。
第七条劳动合同解除和终止
7.1乙方在合同期内，如因个人原因要求解除劳动合同，应提前__天书面通知甲方。
7.2甲方在合同期内，如因乙方违反劳动合同规定，有权解除劳动合同。
7.3合同期满，双方无异议，劳动合同自然终止。
第八条违约责任
8.1乙方违反合同规定，给甲方造成损失的，应承担相应的违约责任。
8.2甲方违反合同规定，给乙方造成损失的，应承担相应的违约责任。
第九条争议解决
9.1双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。
9.2如协商不成，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第十条其他
10.1本合同未尽事宜，双方可另行协商，签订补充协议。
10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（盖章）：____________
乙方（签字）：____________
签订日期：____年__月__日
以上内容共__页，每页__字，共计__字。
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