通风队岁末年初安全保证措施.docxVIP

  • 1
  • 0
  • 约1.84千字
  • 约 4页
  • 2025-08-18 发布于山西
  • 举报

通风队岁末年初安全保证措施

通风队年末岁初期间安全稳定

保障措施

为保证2015年年末岁初期间正常的安全生产,根据《城郊煤矿关于进一步加强年末岁初期间安全工作的通知》的具体要求,结合通风队实际情况,特制定通风队年末岁初期间安全稳定保障措施。

一、组织领导

为了确保年末岁初期间各项安全工作的顺利开展及安全奋斗目标的实现,队成立领导小组:

组长:副组长:成员:职责划分:

:全队安全管理第一责任人,负责对分管队干的考核管理。:负责全队职工思想工作,确保思想稳定。

:分管爆破管理,负责放炮员的正规操作、火工品管理及相关人员思想稳定、安全操作。

:分管通风设施管理,保证井下通风设施完好及相关人员的思想稳定、安全操作。

:分管瓦斯检查班,负责瓦斯管理及相关人员的思想稳定、安全操作。

:分管机电班、木工房,负责全队机电、木工房相关人员的思想稳定。

:分管防突班、测风组、通风调度及仪器发放组及队内技术资料管理,确保分管班组规范操作、人员思想稳定。

:分管瓦斯抽放班,保证抽放系统运行正常、打钻期间安全操作及相关人员的思想稳定。

-1

7、职工队伍管理。根据分工,各分管队干加强职工队伍建设,利用工作期间、班前会期间观察职工的思想稳定情况,保证职工不带情绪入井、不带情绪工作。

8、进一步梳理、补充完善各项安全规章制度,提高执行力和可操作性,切实增强安全事故防范与应变能力。

9、严格执行安全生产跟、值班制度,队党政一把手集中精力抓好安全生产工作,将工作重点放到现场一线,树立超前意识,工作中要坚持查隐患、抓落实、促整改、严把关,力争做到“零事故、零隐患”。

四、保障措施

1、职工队伍方面:

(1)利用班前、班后观察职工的思想动态,对有情绪的职工做到坚决不入井、坚决了解职工的实际情况,及时帮助职工解决问题,把问题解决到最基层。

(2)加强岗位人员的教育,应知应会的学习,提升岗位人员综合素质。(3)加强对对各工种危险源辨识学习,提升岗位人员对危险源的预知判读能力及应急处理能力。

(4)严查各类“三违”现象,杜绝“三违”现象发生。

2、瓦斯管理方面

(1)对瓦斯异常区域,特别是二十辅助采区胶带巷、22003轨道顺槽、21105工作面下段、22002工作面、21304工作面等地点瓦斯管理,要求瓦检员严格落实瓦斯管理措施。同时通风队队干加强对瓦斯异常区域地点跟班,通过跟班及时检查异常区域瓦斯情况,分析瓦斯涌出规律,采取相应措施保证瓦斯不超限。

(2)对瓦斯异常区,严格执行工作面预测预报,及时、准确测定q值、s值指,并对瓦斯异常区域每隔50m取样测定瓦斯含量,为工作面瓦斯防治、安全生产提供技术保障。

3、爆破管理方面:

-3

按照规程规定配风,严禁出现工作面风量不足、通风设施不完好造成漏风现象。

(2)每旬对井下进行全面测风,保证井下各地点风量、风速符合规定,对其他地点根据需要随时进行测风,确保风量满足要求。

(3)加强盲区、偏远地区通风设施巡查工作,通风队技术员以上管理人员,每月对盲区、偏远地区巡查不低于1次,并对检查问题及时进行登记,并按“五定”表进行整改。

五、考核规定

1、所有职工严格履行请销假管理制度,未履行请假制度点名不到者,按旷工处理并加倍处罚。

2、全队所有职工手机24h保证畅通(入井除外),凡关机、未接电话或登记号码错误等按照100元/次进行处罚。

3、在此期间发生的各类“三违”行为加倍处罚,未履行相关程序早升井者当班,责任人罚款200元。

4、酒后不得入矿,酒后强行入矿并与矿管理部门发生冲突者除矿处罚外内部加罚500元;进班会期间班长、跟值班队长做好人员上岗前观察,因疏忽大意等造成遗漏而被井口查到或入井后被发现者,对责任人罚款500元,班长、跟值班队长罚款200元/人。

5、各工种上岗期间必须严格遵守矿、队内各项管理制度,工作期间必须规范操作,如违反相关规定在原基础上加倍处罚。

五、本保障措施自2015年12月6日起执行。

二0一五年十二月六日

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档