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第1篇

第一章总则

第一条为加强企业内部管理，确保企业各项设备、设施、环境等处于良好运行状态，提高工作效率，保障员工安全，特制定本制度。

第二条本制度适用于本企业所有员工，以及与企业管理相关的所有部门和单位。

第三条本制度的宗旨是：规范管理，保障安全，提高效率，持续改进。

第二章维护管理职责

第四条企业成立维护管理领导小组，负责制定、修订和维护管理制度，监督各项维护工作的实施。

第五条维护管理领导小组下设维护管理部门，负责具体实施维护管理工作，包括但不限于以下职责：

1.制定和维护管理计划；

2.组织实施设备、设施、环境的检查、保养和维修；

3.监督执行各项维护操作规程；

4.管理维护工具、备品备件；

5.对维护工作进行记录和统计分析；

6.对维护人员进行培训和考核；

7.处理维护工作中的突发事件。

第六条各部门、各单位应按照本制度的要求，明确各自在维护管理中的职责，并落实到具体人员。

第三章维护管理内容

第七条设备维护管理

1.设备维护管理应遵循预防为主、防治结合的原则。

2.定期对设备进行检查、保养和维修，确保设备处于良好状态。

3.建立设备档案，记录设备的使用、维护、维修等情况。

4.对设备进行分类管理，制定相应的维护保养计划。

第八条设施维护管理

1.定期对设施进行检查、保养和维修，确保设施正常运行。

2.对设施进行分类管理，制定相应的维护保养计划。

3.对设施损坏情况进行及时修复，确保生产、办公等活动的正常进行。

第九条环境维护管理

1.定期对工作环境进行检查，确保环境整洁、安全。

2.对环境卫生进行日常维护，包括垃圾清理、地面清洁等。

3.对突发事件造成的污染进行及时处理。

第十条安全维护管理

1.定期对安全设施进行检查、保养和维修，确保安全设施完好。

2.对员工进行安全教育培训，提高安全意识。

3.对安全隐患进行及时整改，确保员工安全。

第四章维护管理程序

第十一条设备、设施、环境检查

1.定期对设备、设施、环境进行检查，检查内容包括：设备运行状态、设施完好程度、环境整洁度等。

2.检查中发现问题，应立即采取措施进行处理。

第十二条设备、设施、环境保养

1.定期对设备、设施、环境进行保养，保养内容包括：设备润滑、设施清洁、环境整理等。

2.保养工作应按照保养计划进行，确保设备、设施、环境处于良好状态。

第十三条设备、设施、环境维修

1.设备、设施、环境出现故障，应立即进行维修。

2.维修工作应按照维修规程进行，确保维修质量。

第十四条安全隐患整改

1.对安全隐患进行及时整改，整改措施应具体、可行。

2.整改完成后，应进行验收，确保整改效果。

第五章维护管理考核

第十五条对维护管理工作进行定期考核，考核内容包括：设备完好率、设施完好率、环境整洁度、安全状况等。

第十六条考核结果作为员工绩效评价、奖惩的依据。

第六章附则

第十七条本制度由维护管理领导小组负责解释。

第十八条本制度自发布之日起实施。

第七章维护管理记录

第十九条对维护管理工作进行详细记录，包括：

1.设备、设施、环境检查记录；

2.设备、设施、环境保养记录；

3.设备、设施、环境维修记录；

4.安全隐患整改记录；

5.维护管理考核记录。

第二十条维护管理记录应保存完好，以便查阅和追溯。

第八章维护管理培训

第二十一条定期对维护管理人员进行培训，培训内容包括：

1.维护管理知识；

2.维护操作技能；

3.安全知识；

4.突发事件处理。

第二十二条培训结束后，应进行考核，确保培训效果。

第九章维护管理费用

第二十三条维护管理费用应纳入企业预算，确保维护管理工作顺利开展。

第二十四条维护管理费用使用应遵循节约、合理、高效的原则。

第十章维护管理监督

第二十五条企业内部设立维护管理监督机构，负责对维护管理工作进行监督。

第二十六条维护管理监督机构应定期对维护管理工作进行检查，确保制度执行到位。

第十一章维护管理改进

第二十七条对维护管理工作进行持续改进，不断提高管理水平。

第二十八条对维护管理工作中存在的问题，应及时分析原因，制定改进措施。

第十二章维护管理奖励

第二十九条对在维护管理工作中表现突出的个人或集体，给予奖励。

第三十条奖励形式包括：物质奖励、精神奖励等。

第十三章维护管理处罚

第三十一条对违反本制度的行为，给予相应处罚。

第三十二条处罚形式包括：警告、罚款、降职、辞退等。

第十四章维护管理责任

第三十三条企业各级领导对维护管理工作负总责。

第三十四条各部门、各单位负责人对本部门、本单位的维护管理工作负直接责任。

第三十五条员工对维护管理工作负直接责任。

第十五章维护管理总结