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2025劳动合同协议书格式范本

正文：

本劳动合同协议书（以下简称“本协议”）由以下双方于年月日在（城市/地区）签订：

甲方（用人单位）：

名称（或姓名）：

地址：

法定代表人（或负责人）：

联系方式：

乙方（劳动者）：

姓名：

性别：

身份证号码：

地址：

联系方式：

鉴于甲方需要雇佣乙方为其提供劳动，乙方愿意为甲方提供劳动服务，双方根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，本着平等、自愿、诚实信用的原则，达成如下协议：

第一章总则

第一条本协议旨在明确双方在劳动关系中的权利和义务，保障双方的合法权益，规范劳动行为，促进劳动关系的和谐稳定。

第二条本协议适用于甲方与乙方之间的劳动关系，一经签订，双方均应严格遵守本协议的各项条款。

第二章合同期限

第三条本协议为有固定期限劳动合同，自年月日起至年月日止，共计年（月）。合同期满后，双方可协商续签，续签的具体内容以新的书面协议为准。

第四条试用期为个月（或天），自年月日起至年月日止。试用期内，乙方的工作表现将作为甲方决定是否正式录用乙方的重要依据。

第三章工作内容与岗位职责

第五条乙方同意根据甲方的工作需要，担任（岗位名称）一职，并完成甲方指派的各项工作任务。

第六条乙方的工作地点为（具体地点），如因工作需要，甲方可以调整乙方的工作地点，双方应协商一致并签订书面协议。

第七条乙方的具体工作内容应当符合岗位说明书的要求，并在实际工作中遵守甲方的规章制度和劳动纪律。

第四章劳动报酬

第八条甲方同意按月支付乙方劳动报酬，基本工资为人民币元/月（大写：），并根据乙方的工作表现和甲方的经营状况进行调整。

第九条乙方的劳动报酬包括基本工资、绩效奖金、加班费、津贴等，具体计算方式和支付标准按照国家法律法规和甲方的规章制度执行。

第十条甲方应当按月通过银行转账或其他合法方式向乙方支付劳动报酬，不得无故拖欠或克扣。

第十一条乙方的基本工资标准不低于当地最低工资标准，并按照国家规定享受每年一次的工资调整。

第五章工作时间与休息休假

第十二条乙方的工作时间为标准工时制，每日工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。具体工作时间由双方协商确定，并以书面形式确认。

第十三条如果因工作需要，甲方安排乙方加班，应当依法支付加班费或者安排补休。加班的具体计算方式按照国家法律法规执行。

第十四条乙方享有国家法定节假日、带薪年假、婚丧假、产假等休息休假权利，具体休假天数和要求按照国家法律法规和甲方的规章制度执行。

第六章劳动纪律

第十五条乙方应当遵守甲方依法制定的各项规章制度，包括但不限于考勤制度、岗位职责、劳动纪律、奖惩制度等。

第十六条乙方应当服从甲方的管理，按时完成工作任务，爱护甲方的财产，保守甲方的商业秘密，维护甲方的利益。

第十七条乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权根据具体情况给予批评教育、经济处罚、行政处分直至解除劳动合同。

第十八条乙方在劳动过程中应当遵守安全操作规程，注意劳动保护，防止事故发生。如因乙方违反操作规程造成事故或损失的，乙方应当承担相应责任。

第七章社会保险与福利

第十九条甲方按照国家法律法规的规定，为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险费用。

第二十条乙方的社会保险费用由甲方按月从乙方的工资中代扣代缴，具体缴纳比例和基数按照国家规定执行。

第二十一条乙方享有国家规定的医疗保障、工伤保险、生育保险等福利待遇。如乙方因工受伤或患病，应当按照国家规定享受相应的医疗待遇。

第二十二条