- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
有关简历中GPA几个常见问题
越来越多的公司在招聘时要求求职者提供GPA成绩。GPA代表GradePointAverage(平均成绩点数),是学生在课程中获得的平均学分绩点。但在简历中注明GPA仍然存在一些争议。本文将讨论几个常见的问题,以及应该如何在简历中添加GPA。
GPa应该在哪里添加?
在简历中添加GPA非常必要。GPA可以向雇主传达一个学生的学习能力和学习成就。在简历中,通常会将GPA放在教育背景下,与学位一起列出。例如:
教育背景-本科学位,XXXX学院,主修计算机科学,GPA:3.8/4.0
是否应该在简历中注明GPA?
虽然注明GPA在一份简历中可以为求职者带来一定
您可能关注的文档
- 2024年月饼购销合同.docx
- 2025年度法定代表人借款合同.docx
- 《美丽的画》教案.docx
- 约稿合同图书出版合同.docx
- 2025年最新餐饮加盟特许经营合同.docx
- 会员卡推广方案.docx
- 2025年一建网络图案例专题.docx
- 买卖合同般货物进口合同附英文.docx
- 六年级礼仪市公开课获奖教案省名师优质课赛课一等奖教案.docx
- 智慧公交解决方案.docx
- 2025-2026学年高中英语人教新课标必修一-人教新课标2004教学设计合集.docx
- 2025-2026学年小学劳动六年级北师大·深圳报业版《劳动实践指导手册》(主编:韩震)教学设计合集.docx
- 2025-2026学年小学劳动人教版四年级上册-人教版教学设计合集.docx
- 2025-2026学年中职基础课-加工制造专题-高教版(2021)-(数学)-51教学设计合集.docx
- 2025-2026学年中职英语下册医护英语教学设计合集.docx
- 2025-2026学年小学艺术·音乐人音版简谱2024一年级上册-人音版(简谱)(2024)教学设计合集.docx
- 2025-2026学年初中信息技术(信息科技)八年级上册(2020)闽教版(2020)教学设计合集.docx
- 2025-2026学年初中英语剑桥英语青少版第二版第一级-剑桥英语青少版第二版教学设计合集.docx
- 2025-2026学年小学信息技术(信息科技)三年级上册(2024)清华大学版(2024)教学设计合集.docx
- 2025-2026学年小学信息技术电子工业版内蒙古五年级上册-电子工业版(内蒙古)教学设计合集.docx
原创力文档


文档评论(0)