2025版合伙人团队建设与激励机制协议.docxVIP

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025版合伙人团队建设与激励机制协议

甲方(合伙方):____________________

地址:____________________

法定代表人:____________________

联系电话:____________________

乙方(合伙方):____________________

地址:____________________

法定代表人:____________________

联系电话:____________________

鉴于甲方与乙方在共同经营的基础上,为了更好地推进合伙人团队建设与激励机制,促进双方长期稳定发展,经双方友好协商,特制定本协议如下:

第一条合伙人团队建设

1.1甲方与乙方共同设立合伙人团队,旨在提高团队凝聚力,激发团队成员的工作热情和创造力。

1.2合伙人团队的成员由甲方和乙方共同推荐,经双方协商一致后确定。

1.3合伙人团队的建设内容包括但不限于:

a)定期组织团队培训;

b)完善团队成员的职业发展规划;

c)建立健全团队管理制度;

d)举办团队建设活动。

第二条激励机制

2.1甲方与乙方共同设立激励机制,以激励团队成员提高工作效率,提升业绩。

a)基本薪酬:根据团队成员的工作表现和岗位要求确定;

b)绩效奖金:根据团队成员的绩效考核结果发放;

c)股权激励:根据团队成员的贡献程度和公司发展需要,给予相应的股权激励;

d)其他福利:包括但不限于体检、培训、带薪休假等。

第三条责任与义务

3.1甲方责任与义务:

a)负责合伙人团队的日常管理;

b)提供必要的资源和支持;

c)保证团队成员的合法权益。

3.2乙方责任与义务:

a)参与合伙人团队的日常管理;

b)配合甲方提供团队成员的相关信息;

c)确保团队成员的合法权益。

第四条违约责任

4.1任何一方违反本协议的约定,导致另一方遭受损失的,违约方应承担相应的法律责任,并向守约方支付违约金。

4.2违约金的计算方式如下:

a)基于损失的实际数额;

b)根据双方协商确定的赔偿比例。

第五条争议解决

5.1甲方与乙方在履行本协议过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第六条协议的生效、变更与解除

6.1本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。

6.2本协议的任何变更,均需经双方书面同意,并签署书面协议。

6.3本协议的解除,应经双方协商一致,并签署书面协议。

第七条其他

7.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

7.2本协议未尽事宜,双方可另行协商解决。

甲方(合伙方):____________________

乙方(合伙方):____________________

签署日期:____________________

甲方(合伙方)签字(或盖章):____________________

乙方(合伙方)签字(或盖章):____________________

附件:合伙人团队名单及股权激励方案

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