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关于书记抓党建工作和履行主体责任述职报告
目录
CONTENCT
引言
书记抓党建工作总体情况
履行主体责任情况
存在问题及原因分析
改进措施及未来规划
总结与展望
01
引言
目的
背景
报告目的和背景
全面反映书记抓党建工作的情况,履行主体责任的成果和不足,并提出下一步工作打算。
在新时代党的建设总要求下,书记作为党建工作第一责任人,需要切实履行主体责任,推动全面从严治党向纵深发展。
报告范围和内容概述
本报告主要涵盖书记在抓党建工作方面的主要职责、工作措施、取得的成效以及存在的问题。
范围
报告将重点介绍书记在加强党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设等方面所做的工作,以及履行主体责任、推动全面从严治党等方面的具体情况。同时,报告还将对存在的问题进行深入分析,并提出相应的改进措施和下一步工作打算。
内容概述
02
书记抓党建工作总体情况
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的路线方针政策和决策部署。
紧紧围绕增强党组织政治功能和组织力,推动基层党组织全面进步、全面过硬。
确立“抓党建、促发展”的工作思路,将党建工作与业务工作深度融合,相互促进。
设定明确、具体、可衡量的党建工作目标,确保各项工作任务落到实处。
党建工作思路及目标
01
02
03
04
加强党组织建设,完善组织机构,配齐配强党务干部,确保党建工作有人抓、有人管。
党建工作开展情况
加强党组织建设,完善组织机构,配齐配强党务干部,确保党建工作有人抓、有人管。
加强党组织建设,完善组织机构,配齐配强党务干部,确保党建工作有人抓、有人管。
加强党组织建设,完善组织机构,配齐配强党务干部,确保党建工作有人抓、有人管。
提高了党员干部的政治觉悟和思想认识,增强了“四个意识”、坚定了“四个自信”、做到了“两个维护”。
促进了党组织与群众之间的密切联系,增强了党组织的感召力和影响力。
推动了业务工作的顺利开展,实现了党建与业务工作的双促进、双提高。
打造了具有特色的党建品牌,形成了可复制、可推广的党建工作经验。
党建工作成效及亮点
03
履行主体责任情况
深化对主体责任的认识
制定并落实责任清单
强化责任追究
明确书记作为党建工作第一责任人的职责,将党建工作与业务工作同部署、同落实、同考核。
细化分解党建工作任务,明确责任人和完成时限,确保各项任务落到实处。
对党建工作履职不力的,严肃追究相关责任人的责任,切实维护党建工作的严肃性和权威性。
主体责任认识和落实情况
加强党风廉政建设工作
落实党风廉政建设责任制
层层签订党风廉政建设责任书,明确各级党组织和党员领导干部的责任。
加强廉政教育
通过开展廉政党课、警示教育等活动,提高党员干部的廉洁自律意识。
加大监督执纪力度
畅通信访举报渠道,严肃查处违纪违法行为,营造风清气正的政治生态。
80%
80%
100%
严肃党内政治生活情况
认真执行“三会一课”、民主生活会、组织生活会等制度,提高党内政治生活的质量和效果。
通过集中培训、个别谈话、民主评议等方式,加强对党员的教育、管理和监督。
积极倡导忠诚老实、光明坦荡、公道正派、实事求是、艰苦奋斗、清正廉洁等价值观,营造良好的政治氛围。
严格党的组织生活制度
加强党员教育管理
弘扬清风正气
04
存在问题及原因分析
03
党建工作与业务工作脱节
未能将党建工作与业务工作紧密结合,导致党建工作缺乏针对性和实效性。
01
党组织建设弱化
部分基层党组织设置不够合理,党员队伍结构不够优化,导致党组织战斗堡垒作用发挥不充分。
02
党员教育管理松懈
对党员的思想教育、作风建设、纪律约束等方面存在不足,导致部分党员先锋模范作用不明显。
党建工作存在问题
主体责任落实不到位
监督执纪不严
责任担当不够
履行主体责任存在问题
对党员干部的监督执纪存在宽松软现象,对违纪违规行为查处不力,导致党风廉政建设存在隐患。
部分党组织和党员干部在工作中缺乏责任担当,推诿扯皮、敷衍塞责,影响工作质量和效率。
部分党组织对党建工作重视不够,履行主体责任不力,导致党建工作存在薄弱环节。
01
02
03
04
思想认识不到位
制度机制不完善
工作方法不适应
考核评价不科学
问题产生原因分析
部分党组织和党员干部在工作中缺乏创新思维和科学方法,难以适应新形势新任务的要求,导致工作效果不佳。
党建工作的制度机制尚不完善,存在漏洞和缺失,导致党建工作难以得到有效保障。
部分党组织和党员干部对党建工作的重要性和必要性认识不足,缺乏抓好党建工作的责任感和紧迫感。
对党建工作的考核评价存在重形式轻内容、重结果轻过程等倾向,导致评价结果不够客观公正,难以反映真实情况。
05
改进措施及未来规划
定期组织党员干部学习党的理论和路线方针政策,提高政治觉悟和思想认识。
深化理论学
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