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贵州贵州省粮食储备集团有限公司招聘考试真题2024

第一部分单选题(50题)

1、下列不属于治理水土流失措施的是（）。

A.修建淤地坝

B.坡面修建梯田

C.建造防护林

D.抽水引灌溉

【答案】：D

【解析】该题主要考查对治理水土流失措施的了解。治理水土流失应从减少坡面径流、增加植被覆盖、改善土壤结构等方面入手。修建淤地坝可以拦截泥沙，减少水土流失，对保持水土有积极作用；坡面修建梯田能改变坡面地形，减缓坡面水流速度，增加雨水下渗，从而减少水土流失；建造防护林能够通过树木根系固土，树冠截留雨水，降低风速等方式有效治理水土流失。而抽水引灌溉主要是为了满足农作物生长的水分需求，是一种农业灌溉方式，并非针对治理水土流失的措施。所以不属于治理水土流失措施的是抽水引灌溉。

2、下列情形中，不会出现失重现象的是（）。

A.乘电梯下楼

B.在太空行走

C.经过过山车的最低点

D.开车驶过拱形桥顶端

【答案】：C

【解析】本题可根据失重的概念来逐一分析各情形。失重是指物体对支持物的压力或对悬挂物的拉力小于物体所受重力的现象，当物体具有向下的加速度时会出现失重现象。乘电梯下楼时，若电梯加速下降或减速上升，此时电梯中的人具有向下的加速度，人会处于失重状态。在太空行走时，宇航员受到地球的引力全部用来提供绕地球做圆周运动的向心力，对太空船等支持物的压力为零，处于完全失重状态。过山车经过最低点时，过山车做圆周运动，其加速度方向是指向圆心的，即加速度方向是向上的，此时人对座位的压力大于人的重力，处于超重状态，而不是失重状态。开车驶过拱形桥顶端时，汽车做圆周运动，加速度方向指向圆心，也就是向下的，此时汽车对桥的压力小于汽车的重力，处于失重状态。综上，不会出现失重现象的是经过过山车的最低点。

3、亚当·斯密曾指出：倘若一个社会的经济发展成果无法真正惠及大众，那么从道义层面而言，这种情况是难以令人接受的，并且存在风险，因为它必然会对社会稳定造成威胁。这句话强调的是（）。

A.在收入分配中要杜绝出现贫富差距

B.提高经济效率是增加社会财富的根本途径

C.公平的收入分配有助于协调人们利益关系，保持社会稳定

D.初次分配要注重效率，再分配要注重公平

【答案】：C

【解析】题干中亚当·斯密的话表明，若社会经济发展成果无法真正分配到大众手中，会道义上不得人心且威胁社会稳定，这体现了公平的收入分配极为重要。公平的收入分配能够协调人们之间的利益关系，使经济发展成果合理惠及大众，进而保持社会的稳定。在收入分配中，贫富差距是客观存在的，不能杜绝，只能通过合理的政策和制度调节来控制在一定范围内，所以强调杜绝贫富差距的观点不合理。题干重点在于强调公平分配的重要性，而非提高经济效率是增加社会财富的根本途径这一内容。题干中未涉及初次分配注重效率、再分配注重公平的相关信息，此内容与题干主旨不符。综上所述，应该选择体现公平的收入分配有助于协调人们利益关系、保持社会稳定这一观点的选项。

4、单位领导安排下属前往市场开展调查工作，仅告知了调查目的，具体的调查时间、地点以及调查对象要求公关部自行制定方案。这种授权方式称为（）。

A.刚性授权

B.柔性授权

C.惰性授权

D.感情授权

【答案】：B

【解析】授权分为刚性授权、柔性授权、惰性授权等。刚性授权是对所授权力、责任、完成任务的要则、时间，均有明确规定与交代，被授权人必须严格遵守，不得有任何逾越。而本题中领导只告知调查目的，具体调查时间、地点、对象让公关部自己做方案，并非刚性授权。柔性授权指领导者对工作仅指示出一个大纲或轮廓，下属可随机应变，因地制宜地处理工作，有比较大的自由。本题领导只说明了调查目的，具体细节让公关部自行安排，符合柔性授权的特点。惰性授权是领导者把自己不愿处理的纷乱繁琐事务交托给下属处理。此任务并非是领导不愿处理而交给下属，不属于惰性授权。感情授权并不是常见的授权类型，通常不用于这种授权场景的划分。综上，该题的情况属于柔性授权。

5、抹香鲸是体型最大的齿鲸。由于潜水能力极强，抹香鲸也是潜水最深、潜水时间最长的哺乳动物。只有在有大量乌贼存活且不结冰的海域，才会有抹香鲸存活。阿拉弗拉海域没有抹香鲸。根据以上断定，可得出以下哪项结论？（）Ⅰ．阿拉弗拉海域或者没有大量乌贼存活，或者是结冰的海域Ⅱ．只有在不结冰的海域里，乌贼才能存活Ⅲ．阿拉弗拉海域没有齿鲸

A.仅Ⅰ

B.仅Ⅱ

C.仅Ⅲ

D.Ⅰ，Ⅱ和Ⅲ都得不出

【答案】：D

【解析】题干可翻译为：有抹香鲸→海域有大量乌贼存活且不结冰。第一点，阿拉弗拉海域没有抹香鲸，这是对命题的否前，否前得不到确定性的结论，所以第一个结论得不出。第二点，“乌贼存活→不结冰”，但题干中二者是并列关系，并非推出关系，所以第二个结论无法推出。第三点，