- 0
- 0
- 约2.85万字
- 约 43页
- 2025-08-30 发布于河南
- 举报
2025江苏盐城市交通投资建设控股集团有限公司招聘笔试参考题库
第一部分单选题(50题)
1、某市实行人才强省战略,2010年从国内外引进各类优秀人才1000名,其中,管理类人才361人,非管理类不具有博士学位的人才250人,国外引进的非管理类人才206人,国内引进的具有博士学位的人才252人。根据以上陈述,可以得出()。
A.国内引进的具有博士学位的管理类人才少于70人
B.国内引进的具有博士学位的管理类人才多于70人
C.国外引进的具有博士学位的管理类人才少于70人
D.国外引进的具有博士学位的管理类人才多于70人
【答案】:A
【解析】管理类人才有361人,非管理类人才共有639人。从学位角度来看,具有博士学位的有389人,不具有博士学位的有250人;从人才引进来源来说,国内引进433人,国外引进206人。又因为国外引进的非管理类博士与国内引进的非管理类博士之和等于非管理类博士,即389人,而国外引进的非管理类人才总数为206人,所以国内引进的非管理类博士大于或等于非管理类博士减去从国外引进的非管理类人才总数,也就是大于或等于183人。已知国内引进的博士为252人,那么国内引进的管理类博士等于国内引进的博士减去国内引进的非管理类博士,其数值小于或等于252减去183,即小于或等于69人。
2、农村土地承包经营权流转的主体是()。
A.承包方
B.发包方
C.第三方
D.上级机关
【答案】:A
【解析】农村土地承包经营权流转,指的是在农村土地承包经营权有效存在前提条件下,在不改变农村土地所有权权属性质和主体种类与农村土地农业用途的基础上,原承包方依法将该物权性质土地承包经营权或者从该物权性质土地承包经营权中分离出来的部分权能等具体民事权利转移给他人的行为。《农村土地承包法》规定,土地承包经营权流转的主体是承包方,承包方有权依法自主决定土地承包经营权是否流转和流转的方式。发包方的主要职责是发包农村土地、监督承包方依照承包合同约定的用途合理利用和保护土地等,并非流转主体。第三方可以参与土地承包经营权流转,但不是流转主体。上级机关主要起指导、监督等管理作用,也不是流转主体。所以农村土地承包经营权流转的主体是承包方。
3、下列国家中,与中国不相邻的是()。
A.朝鲜
B.俄罗斯
C.越南
D.叙利亚
【答案】:D
【解析】本题主要考查与中国相邻的国家相关地理知识。中国陆地边界长达2.28万公里,东邻朝鲜,北邻蒙古,东北邻俄罗斯,西北邻哈萨克斯坦、吉尔吉斯斯坦、塔吉克斯坦,西和西南与阿富汗、巴基斯坦、印度、尼泊尔、不丹等国家接壤,南与缅甸、老挝、越南相连。由此可知,朝鲜、俄罗斯、越南均与中国相邻。而叙利亚位于亚洲西部,地中海东岸,与中国并不相邻。所以正确答案是不与中国相邻的叙利亚。
4、敦促日本无条件投降的国际性文件是()。
A.《波茨坦公告》
B.《开罗宣言》
C.《二十六国宣言》
D.《大西洋宪章》
【答案】:A
【解析】这道题主要考查对敦促日本无条件投降的国际性文件的了解。《波茨坦公告》全称《中美英三国促令日本投降之波茨坦公告》,其主要内容是声明三国在战胜纳粹德国后一起致力于战胜日本以及履行《开罗宣言》等对战后日本的处理方式的决定,敦促日本立即无条件投降,所以符合题意。《开罗宣言》明确规定,日本必须将台湾等中国领土归还中国,它主要是关于战后对日本领土处置等问题的声明,并非专门敦促日本无条件投降的文件。《二十六国宣言》即《联合国家宣言》,它标志着国际反法西斯联盟正式形成,其重点是联合各国共同对抗法西斯,而非针对日本投降问题。《大西洋宪章》是美英两国首脑的联合宣言,主要表达了反对纳粹暴政、重建和平的决心等,没有涉及敦促日本无条件投降的内容。综上,正确答案是《波茨坦公告》。
5、电热水壶的底部,一般制成凹凸不平的形状,这样设计是为了()
A.增大受热面积
B.减小底部变形
C.美观
D.制造方便
【答案】:B
【解析】电热水壶的底部一般制成凹凸不平的形状,是为了提高强度,减小底部变形。考点:通用技术
6、儒家思想起源于周朝礼乐传统,注重君子品德修养,强调仁与礼相互配合,重视五伦以及家族伦理,提倡教化和仁政。以下不是儒家代表人物的是()。
A.孔子
B.孟子
C.荀子
D.庄子
【答案】:D
【解析】本题主要考查对儒家代表人物的了解。儒家思想脱胎自周朝礼乐传统,注重君子品德修养,强调仁与礼相辅相成,重视五伦与家族伦理,提倡教化和仁政。孔子是儒家学派的创始人,他开创了私人讲学之风,倡导仁义礼智信,其思想核心是“仁”和“礼”,他的言行被整理成《论语》一书,对后世产生了深远影响,所以孔子是儒家代表人物。孟子是战国时期儒家学派的重要代表人物,他继承并发扬了孔子的思想,主张“性善论”,
您可能关注的文档
- 2025江苏盐城市海兴控股集团有限公司招聘13人笔试备考题库附答案详解(突破训练).docx
- 2025江苏盐城市海兴控股集团有限公司招聘13人笔试备考试题附答案详解(典型题).docx
- 2025江苏盐城市悦达集团有限公司招聘47人笔试备考题库精选答案详解.docx
- 2025江苏盐城市悦达集团有限公司招聘47人笔试备考试题有完整答案详解.docx
- 2025江苏盐城市国有资产投资集团有限公司招聘81人考试备考题库含答案详解(综合题).docx
- 2025江苏盐城市国有资产投资集团有限公司招聘81人笔试备考题库含答案详解(精练).docx
- 2025江苏盐城市国有资产投资集团有限公司招聘81人笔试备考试题含答案详解(巩固).docx
- 2025江苏淮安市洪泽区殡仪馆招聘编外人员2人笔试备考题库含答案详解ab卷.docx
- 2025江苏淮安市洪泽区殡仪馆招聘编外人员2人笔试备考试题及答案详解(精选题).docx
- 2025江苏海晟控股集团有限公司及下属子公司招聘17人备考题库及答案详解(必刷).docx
最近下载
- 国际期刊科技论文写作与发表.PDF VIP
- 科技英语写作讲义.pdf VIP
- 《苹果手机删除的照片如何恢复?苹果最近删除照片恢复.docx VIP
- 水平井完井工艺技术要求,SY_T6-2016.pdf VIP
- SY/T 6270-2017 石油天然气钻采设备固井、压裂管汇的使用与维护.pdf VIP
- 部编版一年级语文下册第六单元测试卷.docx VIP
- 德州职业技术学院单招职业技能测试参考试题库(含答案).docx VIP
- SolidWorks-全套入门教程PPT课件.pptx VIP
- 2025年加州驾照常考题库及答案.doc VIP
- SYT5695-2017 钻井液用降黏剂 两性离子聚合物.pdf VIP
原创力文档

文档评论(0)