- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2025贵州省旅游产业发展集团有限公司招聘115人笔试备考题库
第一部分单选题(50题)
1、在甲、乙婚姻关系存续期间,甲瞒着乙将夫妻共同财产中的54万元一次性转给情人丙用于买房,且房屋登记在丙名下。甲、乙离婚后,甲与丙结婚,后两人婚后感情不和,甲向乙倾诉并坦白曾出资为丙买房一事。乙于是向法院起诉丙,要求其返还54万元及利息。乙的诉讼请求的法律依据是()。
A.无因管理
B.不当得利
C.离婚损害赔偿
D.分割夫妻共同财产
【答案】:B
【解析】本题可根据各法律概念的定义和题中情况逐一分析。首先,无因管理是指没有法定或约定的义务,为避免他人利益受损失而管理他人事务的行为。在本题中,甲将夫妻共同财产转给丙用于买房,丙接受该财产并非是为了避免乙的利益受损失而管理乙的事务,不存在无因管理的情形。其次,不当得利是指没有合法根据,使他人受到损失而自己获得利益。本题中,该54万元属于甲、乙的夫妻共同财产,甲瞒着乙将其转给丙用于买房,丙取得该54万元没有合法依据,且乙的财产权益因此受到损失,丙构成不当得利。乙有权要求丙返还54万元及利息,这是乙诉讼请求的法律依据。再次,离婚损害赔偿是指因夫妻一方的重大过错致使婚姻关系破裂,并对无过错方的财产或精神造成损失,导致婚姻关系破裂离婚时,过错配偶对无过错配偶所受的物质和精神损害承担民事赔偿责任的法律制度。本题中乙的诉讼请求是要求丙返还财产,并非是要求甲承担离婚损害赔偿责任,所以不适用离婚损害赔偿。最后,分割夫妻共同财产是指在离婚时,对夫妻共同财产进行划分。本题中乙的诉求是要求丙返还财产,并非是在离婚时对夫妻共同财产进行分割,所以不适用分割夫妻共同财产。综上,乙的诉讼请求的法律依据是不当得利。
2、如果某天张某寻得作案机会,见到刘某后手持匕首追杀过去,刘某当场被吓得瘫倒在地、毫无还手之力,张某见状心生怜悯,停止追杀,仅踢了刘某一脚后转身离去。那么,张某此行为在法律上的性质应如何定性()。
A.犯罪未遂
B.犯罪中止
C.犯罪预备
D.犯罪既遂
【答案】:B
【解析】本题可根据犯罪未遂、犯罪中止、犯罪预备、犯罪既遂的概念,结合题干中张某的行为来进行分析判断。犯罪未遂是指已经着手实行犯罪,由于犯罪分子意志以外的原因而未得逞的情况。而在本题中,张某停手并非是因为意志以外的原因,所以不属于犯罪未遂。犯罪中止是指在犯罪过程中,自动放弃犯罪或者自动有效地防止犯罪结果发生的行为。题干中张某手持匕首追杀刘某,在刘某毫无还手之力时,张某是出于自己内心的怜悯而主动停手,放弃了继续实施犯罪行为,符合犯罪中止中自动放弃犯罪这一特征,因此该行为在法律上可定性为犯罪中止。犯罪预备是指为了犯罪,准备工具、制造条件的行为。张某已经开始着手实施追杀刘某的行为,并非只是在为犯罪准备工具、制造条件,所以不属于犯罪预备。犯罪既遂是指行为人所实施的行为已经齐备了刑法分则对某一具体犯罪所规定的全部构成要件。张某停手后只是踢了刘某一脚,并没有达成其追杀刘某这一犯罪行为的全部构成要件,所以不属于犯罪既遂。综上,张某行为的性质在法律上应定性为犯罪中止。
3、某公司与员工签订了期限为5年的劳动合同,合同中约定在这5年内按照现行工资水平向员工支付工资。在随后的5年里,该公司频繁以各种理由缩短员工中午休息时间,最终在这5年的经营中,比同行业其他公司获得了更高的利润。那么该公司超出其他公司的利润来源是()。
A.一部分员工工资和相对剩余价值
B.一部分员工工资与绝对剩余价值
C.一部分员工工资、绝对剩余价值与相对剩余价值
D.绝对剩余价值与相对剩余价值
【答案】:B
【解析】本题可结合绝对剩余价值、相对剩余价值的概念,对该公司利润来源进行分析。绝对剩余价值是指在必要劳动时间不变的条件下,通过绝对延长工作日从而绝对延长剩余劳动时间生产出来的剩余价值。相对剩余价值是指在工作日长度不变的条件下,通过缩短必要劳动时间、相应延长剩余劳动时间而生产的剩余价值。公司与员工签订了为期5年的劳动合同,约定按现行工资水平付给员工工资,然而公司经常以各种借口缩短中午休息时间,相当于变相延长了员工的工作时间。在必要劳动时间不变的情况下,工作时间的绝对延长使得剩余劳动时间增加,从而生产出了绝对剩余价值。同时,该公司在5年经营当中比同行业其他公司获取了更高的利润,这意味着公司节省了一部分本应支付给员工正常休息时间的工资,也就是占有了一部分员工工资。而题干中并未体现出公司通过提高劳动生产率等方式缩短必要劳动时间来获取相对剩余价值。综上,该公司超出其他公司的利润来源是一部分员工工资与绝对剩余价值。
4、检验一个认识是否正确的最终标准只能是()。
A.多数人的意见
B.权威的论断
C.社会实践
D.圣人之言
【答案】:C
【解析】检验认识
您可能关注的文档
- 2025辽宁大连长兴控股集团有限公司及所属公司招聘9人笔试备考题库及一套完整答案详解.docx
- 2025贵州遵义市播州区招聘事业单位工作人员87人笔试备考题库附答案详解(基础题).docx
- 2025贵州遵义市播州区招聘事业单位工作人员87人笔试备考题库含答案详解(综合题).docx
- 2025贵州遵义市播州区招聘事业单位工作人员87人笔试备考题库及答案详解(考点梳理).docx
- 2025贵州遵义市播州区招聘事业单位工作人员87人笔试备考题库及参考答案详解一套.docx
- 2025贵州省旅游产业发展集团有限公司招聘115人考试备考题库附答案详解(实用).docx
- 2025贵州省旅游产业发展集团有限公司招聘115人考试备考题库完整参考答案详解.docx
- 2025贵州省旅游产业发展集团有限公司招聘115人考试备考题库含答案详解(培优a卷).docx
- 2025贵州省旅游产业发展集团有限公司招聘115人考试备考题库及答案详解(典优).docx
- 2025贵州省旅游产业发展集团有限公司招聘115人考试备考试题附答案详解(能力提升).docx
- 2025贵州省旅游产业发展集团有限公司招聘115人笔试备考试题附答案详解(预热题).docx
- 2025贵州省旅游产业发展集团有限公司招聘115人笔试备考试题附答案详解(b卷).docx
- 2025贵州省旅游产业发展集团有限公司招聘115人笔试备考试题含答案详解(研优卷).docx
- 2025贵州省旅游产业发展集团有限公司招聘115人笔试备考试题及答案详解(最新).docx
- 2025贵州省旅游产业发展集团有限公司招聘115人笔试备考试题及参考答案详解.docx
- 2025贵州省旅游产业发展集团有限公司招聘115人备考试题附答案详解(完整版).docx
- 2025贵州省旅游产业发展集团有限公司招聘115人备考试题含答案详解(预热题).docx
- 2025贵州省旅游产业发展集团有限公司招聘115人备考试题含答案详解(名师推荐).docx
- 2025贵州省旅游产业发展集团有限公司招聘115人备考试题及答案详解(全国通用).docx
- 2025西安经开区管委会工作人员招聘(10人)笔试备考题库附答案详解(综合题).docx
文档评论(0)