沈阳工大重型设备制造有限公司人力资源管理研究毕业论文.doc

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辽宁省高等教育自学考试公司管理专业(本科段)

毕业设计(论文)

设计题目：沈阳工大重型设备制造有限公司人力资源管理研究

摘要

人力资源管理是企业发展动力的源泉，是企业可持续发展的根本保障。在竞争日益激烈的社会，伴随着社会主义市场经济的深入发展以及现代企业制度的建立，企业的良性、长远发展愈来愈成为经济繁荣的中流砥柱，在企业的实际运营管理过程中，人力资源成为企业的核心资源。人力资源管理实施的好坏关系到企业的生存和长期的发展。对于企业来说：人才是根本，如何使用人才对企业来说很重要。因此在这个人才紧缺的社会，企业要想生存下去，必须严把