河北省怀安县2025年上半年公开招聘城市协管员试题含答案分析.docxVIP

河北省怀安县2025年上半年公开招聘城市协管员试题含答案分析

一、单项选择题（每题1分，共30题）

1.城市协管员在执行任务时，应秉持的首要原则是（）

A.快速处理问题

B.严格执法

C.文明执法

D.完成任务指标

答案：C

分析：文明执法是城市协管员执行任务的首要原则，它体现了以人为本的理念，能更好地维护政府形象和社会和谐，避免激化矛盾。快速处理问题、完成任务指标都应在文明执法的基础上进行，严格执法也需融入文明元素。

2.在城市管理中，对于流动摊贩占道经营的问题，较为合适的处理方式是（）

A.直接没收其经营物品

B.立即驱赶摊贩

C.引导其进入合法经营区域

D.罚款后允许继续占道

答案：C

分析：直接没收物品和立即驱赶摊贩的方式简单粗暴，容易引发矛盾。罚款后允许继续占道不能从根本上解决问题。引导摊贩进入合法经营区域，既保障了摊贩的生计，又能规范城市秩序。

3.当遇到情绪激动、不配合管理的市民时，协管员应该（）

A.以强硬态度回应

B.耐心倾听并安抚情绪

C.直接离开现场

D.与市民争吵理论

答案：B

分析：以强硬态度回应或与市民争吵理论会使矛盾升级，直接离开现场是不负责任的表现。耐心倾听并安抚情绪能缓解市民的激动情绪，为后续沟通和管理工作创造良好条件。

4.城市协管员发现某商家店外乱堆杂物，影响市容市貌，首先应该（）

A.拍照记录并罚款

B.要求商家立即清理

C.暂扣商家物品

D.向领导汇报

答案：B

分析：发现问题后应先要求商家立即清理，给予其自我改正的机会。拍照记录是必要步骤，但不应直接罚款；暂扣物品是较为严厉的措施，不宜首先使用；向领导汇报可在商家不配合的情况下进行。

5.以下关于城市环境卫生管理的说法，正确的是（）

A.只需要管理主干道的卫生

B.环境卫生管理与市民素质无关

C.要建立长效管理机制

D.可以随意焚烧垃圾

答案：C

分析：城市环境卫生管理应覆盖城市的各个区域，并非只管理主干道。环境卫生管理与市民素质密切相关，市民良好的卫生习惯有助于提升环境质量。随意焚烧垃圾会造成环境污染，必须建立长效管理机制来保障城市环境卫生。

6.城市协管员在工作中发现违法建设行为，正确的做法是（）

A.自行拆除违法建筑

B.立即制止并向上级报告

C.视而不见

D.与违建者协商解决

答案：B

分析：协管员没有自行拆除违法建筑的权力，应立即制止违法行为并向上级报告，由相关部门依法处理。视而不见是失职行为，与违建者协商解决不能替代法律程序。

7.在城市交通管理中，协管员对于非机动车乱停乱放的情况，应（）

A.直接拖走车辆

B.张贴罚单

C.引导车主规范停车

D.对车主进行辱骂

答案：C

分析：直接拖走车辆和张贴罚单可能会引起车主不满，辱骂车主更是不文明的行为。引导车主规范停车能从根本上解决问题，提高车主的规范停车意识。

8.城市协管员的工作内容不包括（）

A.维护城市公共秩序

B.参与城市规划设计

C.协助管理城市环境卫生

D.纠正各类城市管理违法行为

答案：B

分析：城市协管员主要负责维护城市公共秩序、协助管理环境卫生和纠正违法行为等工作。城市规划设计是专业规划部门的职责，不属于协管员的工作范畴。

9.当遇到突发事件时，城市协管员应（）

A.惊慌失措

B.迅速向上级报告并协助处理

C.自行逃离现场

D.等待其他部门来处理

答案：B

分析：遇到突发事件时，惊慌失措和自行逃离现场都是不可取的。等待其他部门来处理可能会延误时机，协管员应迅速向上级报告并协助处理，发挥现场第一时间的作用。

10.城市协管员在与其他部门协同工作时，应（）

A.各自为政

B.积极沟通配合

C.只听从本部门领导安排

D.拒绝与其他部门合作

答案：B

分析：城市管理工作需要多部门协同配合，各自为政、只听从本部门领导安排或拒绝与其他部门合作都会影响工作效率和效果。积极沟通配合能形成工作合力，更好地解决城市管理问题。

11.对于城市中存在的小广告问题，以下处理方式有效的是（）

A.放任不管

B.定期组织清理并打击张贴源头

C.用新广告覆盖旧广告

D.只清理主干道的小广告

答案：B

分析：放任不管会使小广告问题越来越严重，用新广告覆盖旧广告不能解决根本问题，只清理主干道小广告不能全面改善城市环境。定期组织清理并打击张贴源头，能从源头上和表面上同时治理小广告问题。

12.城市协管员在工作中应遵守的纪律不包括（）

A.廉洁奉公

B.随意接受商家礼品

C.保守工作秘密

D.服从组织安排

答案：B

分析：廉洁奉公、保守工作秘密和服从组织安排都是城市协管员应遵守的纪律。随意接受商家礼品违反了廉洁自律的要求，可