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第十二章支付的处理、支付的处理
一、单项选择题
1、20×4年1月1日，甲公司向其80名中层以上管理人员每人授予1000份，可行权日为
20×6年12月31日，该增值权应在20×8年年末之前行使完毕。甲公司授予日的公允价值为
9元，截至20×5年末累积确认权益300000元，20×4年和20×5年实际共有9人离职，20×6年实
际有1人离职，20×6年末该的公允价值为12元，本年末职工全部未行权。该项支付对
20×6年末所有者权益的累积金额和20×6年当期用的影响金额分别是（）。
A、800000元，500000元
B、630000元，330000元
C、840000元，540000元
D、650000元，350000元
2、20×6年12月20日，经股东大会批准，甲公司向100名高管人员每人授予2万股普通股（每股面
值1元）。根据支付协议的规定，这些高管人员自20×7年1月1日起在公司连续服务满3年，
即可于20×9年12月31日无偿获得授予的普通股。甲公司普通股20×6年12月20日的市场价格为
每股12元，20×6年12月31日的市场价格为每股15元。
20×7年2月8日，甲公司从二级市场以每股8元的价格回购本公司普通股200万股，拟用于高管人员
股权激励。
在等待期内，甲公司没有高管人员离开公司。20×9年12月31日，高管人员全部行权。当日，甲公司
普通场价格为每股13.5元。20×9年甲公司因高管人员行权增加的“资本公积——股本溢价”的
金额是（）。
A、－2000万元
B、0
C、800万元
D、2400万元
3、甲公司为一上市公司，2009年12月16日，经股东大会批准，公司向其100名管理人员每人授予
200份，这些职员自2010年1月1日起在该公司连续服务3年，即可以每股10元的价格
200股，从而获益。甲公司2009年12月16日每份的公允价值为15元，2010年1月1
日每份的公允价值为13元，2010年12月31日的公允价值为每份16元。第一年有10名职工
离开企业，甲公司预计三年中离职总人数将会达到30%。假定不考虑其他因素。甲公司2010年应确认
增加的资本额是（）。
A、70000元
B、90000元
C、100000元
D、130000元
4、A公司在20×4年年初授予公司管理人员每人100份现金增值权，下列关于现金增值权处理
的中不正确的是（）。
A、授予日不做处理
B、在等待期内，业绩条件为非市场条件的，如果后续信息表明需要调整对可行权情况的估计的，应对
前期估计进行修改
C、在等待期的每个资产负债表日，应当按照每个资产负债表日权益工具的公允价值重新计量，确定成
本费用
Chapter12Accountingprocessingofsharepaymentsandprocessingof
groupsharepayments
1.Singlechoicequestion
1.OnJanuary1,20×4,CompanyAgranted1,000stockoptionstoeachofits80middle-levelandabovemanagement
nel.TheexercisedateisDecember31,20×6,andthevalue-addedrightsshouldbee
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