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中国上市公司股票期权运用：成效、困境与突破路径探究

一、引言

1.1研究背景与动因

1.1.1研究背景

在全球企业的激励机制中，股票期权占据着极为重要的地位，已然成为众多企业吸引、留住人才以及激励员工的关键手段。股票期权作为一种金融衍生工具，赋予持有者在未来特定时间内，以预先设定的价格购买或出售一定数量公司股票的权利。这种权利并非强制性义务，持有者可依据自身对公司未来发展以及股票价格走势的判断，自主决定是否行权。

自20世纪70年代起，股票期权在美国企业界开始盛行，并迅速在全球范围内得到广泛应用。在众多发达国家的大型上市公司中，股票期权已成为一种普遍采用的激励方式。例如，美国《财富