2025年职业健康培训试卷(答案+解析).docxVIP

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2025年职业健康培训(答案+解析)

一、单项选择题(每题2分,共40分)

1.以下哪种气体不属于常见的职业性有害气体?()

A.一氧化碳

B.氧气

C.硫化氢

D.苯

答案:B

解析:一氧化碳、硫化氢和苯都是常见的职业性有害气体。一氧化碳是一种无色、无味、无刺激性的窒息性气体,在冶金、化学工业等生产过程中容易产生;硫化氢具有臭鸡蛋气味,常见于石油开采、造纸等行业,有剧毒;苯是一种有机溶剂,在油漆、橡胶等行业广泛使用,具有致癌性。而氧气是维持生命所必需的气体,不属于职业性有害气体。

2.长时间在噪声环境中工作,可能会导致()。

A.高血压

B.噪声性耳聋

C.冠心病

D.糖尿病

答案:B

解析:长时间暴露在噪声环境中,会对听觉系统造成损伤,导致噪声性耳聋。噪声可引起内耳毛细胞损伤,影响声音的传导和感知。虽然长期噪声暴露也可能与高血压、冠心病等疾病有一定关联,但最直接和典型的危害是噪声性耳聋。糖尿病与噪声环境一般没有直接关系。

3.职业健康监护档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、()和职业病诊疗等有关个人健康资料。

A.职业技能培训情况

B.职业健康检查结果

C.工作业绩

D.劳动纪律表现

答案:B

解析:职业健康监护档案是记录劳动者职业健康相关信息的重要文件,其内容应包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果和职业病诊疗等有关个人健康资料。职业技能培训情况、工作业绩和劳动纪律表现与职业健康监护档案的核心内容无关。

4.用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定,()对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。

A.必要时

B.定期

C.不定期

D.随时

答案:B

解析:为了及时了解工作场所职业病危害因素的浓度或强度是否符合国家职业卫生标准,用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。定期检测、评价能够系统地掌握工作场所的职业卫生状况,以便采取相应的防护措施。必要时、不定期和随时进行检测、评价不能保证对工作场所职业卫生状况的持续监测和有效管理。

5.以下哪种防护用品可用于防护粉尘?()

A.防毒面具

B.耳塞

C.防尘口罩

D.防护眼镜

答案:C

解析:防尘口罩是专门用于防护粉尘的防护用品,它可以有效地过滤空气中的粉尘颗粒,减少粉尘吸入呼吸道。防毒面具主要用于防护有毒有害气体;耳塞用于防护噪声;防护眼镜用于防护眼部免受化学物质飞溅、粉尘、射线等伤害。

6.职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的()。

A.疾病

B.传染病

C.工伤

D.伤害

答案:A

解析:职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。传染病是由病原体引起的能在人与人、动物与动物或人与动物之间相互传播的疾病;工伤是指劳动者在工作过程中因工作原因受到的意外伤害;伤害的范围较广,不一定是因职业危害因素引起的疾病。

7.高温作业是指有高气温、或有强烈的热辐射、或伴有高气湿相结合的异常作业条件、湿球黑球温度指数(WBGT指数)超过规定限值的作业。在一般情况下,当WBGT指数超过()时,应采取防暑降温措施。

A.25℃

B.28℃

C.30℃

D.32℃

答案:B

解析:在一般情况下,当湿球黑球温度指数(WBGT指数)超过28℃时,工作环境对劳动者的身体可能产生不良影响,应采取防暑降温措施,如提供防暑饮料、调整工作时间、改善通风条件等,以预防中暑等高温相关疾病的发生。

8.劳动者离开用人单位时,有权索取本人职业健康监护档案复印件,用人单位应当(),并在所提供的复印件上签章。

A.如实、无偿提供

B.收取费用

C.拒绝提供

D.提供部分内容

答案:A

解析:劳动者离开用人单位时,有权索取本人职业健康监护档案复印件,用人单位应当如实、无偿提供,并在所提供的复印件上签章。这是保障劳动者知情权和健康权益的重要规定,用人单位不得收取费用、拒绝提供或只提供部分内容。

9.以下哪种物质属于化学性职业病危害因素?()

A.电离辐射

B.噪声

C.粉尘

D.高温

答案:C

解析:化学性职业病危害因素是指在生产过程中接触到的各种化学物质,粉尘属于化学性职业病危害因素的一种,如矽尘、煤尘、水泥尘等,长期吸入可导致尘肺病。电离辐射属于物理性职业病危害因素;噪声和高温也属于物理性职业病危害因素。

10.用人单位应当为劳动者提供符合国家职业卫生标准的职业病防护用品,并督促、指导劳动者按照使用规则正确佩戴、使用,()发放钱

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