- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
2025山东省水利勘测设计院有限公司招聘18人笔试参考题库附答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.在水利工程勘察中,确定勘察等级的主要依据是()
A.地质条件复杂程度
B.工程规模大小
C.投资总额多少
D.施工难度高低
答案:B
解析:工程规模大小是确定水利勘察等级的主要依据。不同规模的工程对勘察工作的深度和广度要求不同,大型工程通常需要更详细的勘察工作,以确保工程安全可靠。地质条件复杂程度、投资总额和施工难度也是影响因素,但不是主要依据。
2.水工建筑物设计中的安全系数,通常取值范围是多少()
您可能关注的文档
- 2026年中国邮政储蓄银行泰安分行校园招聘笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025河北邢台市任泽区高校毕业生临时公益性岗位招聘20人笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025浙江宁波市宁海县国有企业招聘部分岗位招聘指标核减笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025广东惠州市龙门县城乡管理和综合执法局招聘编外人员2人笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025四川自贡仁康商贸服务部招聘兼职工作人员1人笔试参考题库附答案解析.docx
- 2026中国工商银行重庆市分行秋季校园招聘(270人)笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025青海医药有限责任公司招聘14人笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2026年中国邮政储蓄银行安徽省分行校园招聘笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025河北保定阜平县招聘社区工作者23人笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025四川天府三中小学部教师补招笔试参考题库附答案解析.docx
- 2025四川资阳市雁江区区属国有企业招聘4人笔试参考题库附答案解析.docx
- 2025云南红河州面向医学专业高校毕业生招聘大学生乡村医生3人笔试参考题库附答案解析.docx
- 2025招商银行济南分行招聘笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025河北保定市安国市招聘社区工作者40人笔试参考题库附答案解析.docx
- 2025南昌市市政公用项目投资建设有限公司招聘1人笔试参考题库附答案解析.docx
- 2025广西梧州苍梧县农业农村局招聘聘用人员3人笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025交通银行云南省分行招聘客户经理协理笔试模拟试题及答案解析.docx
- 中国电建集团河北工程有限公司2026届秋季招聘110人笔试备考试题及答案解析.docx
- 广安市前锋区2025年下半年“小平故里英才计划”引进急需紧缺专业人才笔试备考题库及答案解析.docx
最近下载
- 2025年上海市崇明区中考二模英语试题(含答案).pdf VIP
- 第4课 乡愁(余光中)课件(共19张PPT) 2024-2025学年统编版语文九年级上册.pptx VIP
- 计算机网络网络安全PPT(完整版).pptx VIP
- 2025年邮政职业技能鉴定考试(储汇业务员·高级)历年参考题库含答案详解(5卷).docx VIP
- 供应室去污区课件.pptx VIP
- 三年级快乐阅读社团活动教案.docx VIP
- 预决算管理制度.docx VIP
- 《大学生恋爱心理》PPT课件.ppt VIP
- GB50017-2017钢结构设计标准.doc VIP
- 2025-2026学年初中信息科技冀教版2024七年级全一册-冀教版2024教学设计合集.docx
文档评论(0)