- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
2025年河北张家口经开区后勤服务中心招聘就业见习岗位笔试备考题库及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.在办公室工作中,处理文件时最重要的是()
A.保持文件摆放整齐美观
B.按照规定流程和时限处理
C.尽量减少文件数量
D.使用彩色纸张提高辨识度
答案:B
解析:文件处理的核心在于规范性和时效性。按照规定流程处理可以确保工作合规,避免后续问题。时限要求则关系到工作效率和服务质量。文件摆放和纸张颜色属于次要因素,主要目的是为了方便查阅和使用,而非美观或减少数量。
2.机关单位内部沟通时,使用哪种
您可能关注的文档
- 2025浙江宁波杭州湾新区东方人力资源有限公司招聘派遣制工作人员2人笔试参考题库附答案解析.docx
- 2025浙江舟山市中心血站招聘编外人员1人笔试参考题库附答案解析.docx
- 2025浙江舟山市普陀交通旅游集团有限公司招聘1人笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2026中国航空工业集团兴华校园招聘笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025下半年中储粮油脂有限公司招聘笔试备考试题及答案解析.docx
- 2026年中国农业银行陕西省分行校园招聘(656人)笔试参考题库附答案解析.docx
- 2026年中国邮政储蓄银行日照分行校园招聘笔试参考题库附答案解析.docx
- 2025贵州毕节市第二人民医院第一批次“人才强市”暨高层次急需紧缺人才引进笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025河南开封综合保税区建设发展有限公司海关协管员岗位招聘7人笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025上海市宣传文化管理事务中心招聘工作人员1人笔试参考题库附答案解析.docx
- 2025四川省宜宾市第四中学校面向2026届部属公费师范生招聘15人笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025浙江嘉兴海宁经济开发区合同制消防站招聘专职消防员1人笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025重庆市万州区郭村镇人民政府招聘非全日制公益性岗位1人笔试备考题库及答案解析.docx
- 2026北京院秋季校园招聘笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025湖北恩施州巴东县消防救援局招聘政府专职消防员10人笔试备考试题及答案解析.docx
- 2026年浙商银行长沙分行秋季校园招聘笔试参考题库附答案解析.docx
- 2025福建厦门市集美职业技术学校非在编教师招聘1人笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025广东梅州市梅县区雁洋镇村级党群服务中心政务服务专职工作人员招聘笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025云南怒江州兰坪县卫生健康系统选聘卫生专业技术人员11人笔试参考题库附答案解析.docx
- 2025年蚌埠市公开选调公务员5名笔试模拟试题及答案解析.docx
最近下载
- 高电压技术赵智大第三版.pptx VIP
- 长江经济带发展战略(第1课时)示范公开课教学课件【高中地理必修第二册鲁教版(新课标)】.pptx VIP
- 2024上海全民国防教育知识线上答题活动题库及答案 .pdf VIP
- 管理会计学复习笔记.pdf VIP
- 11ZJ111 变形缝建筑构造(OCR).pdf VIP
- 粮油供货合同.docx VIP
- 网络安全协议分析与案例实践.ppt
- 1.《沁园春长沙 》课件(共49张PPT) 2024-2025学年统编版高中语文必修上册.pptx VIP
- 《口腔颌面外科学》课件——第三章 局麻并发症.pptx VIP
- 2025年入党积极分子培训班结业考试试题及答案.docx VIP
文档评论(0)