- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
2026届平安银行哈尔滨分行校园招聘笔试模拟试题及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.在进行公文处理时,以下哪项是首要步骤()
A.签发文件
B.收文登记
C.文件传阅
D.文件归档
答案:B
解析:公文处理的首要步骤是收文登记,这有助于对收到的公文进行统一管理和跟踪。签发文件是领导对文件内容最终确认的步骤,文件传阅是公文在相关人员之间传递的过程,文件归档是公文处理完成后的保存工作。只有先进行收文登记,才能进行后续的处理工作。
2.事业单位工作人员年度考核结果分为几种等次()
A.三种
您可能关注的文档
- 2025年9月广东广州市天河区智谷第一实验学校招聘编外聘用制专任教师1人笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025山东菏泽曹州医院招聘笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2026航天恒星招聘笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025河南商丘第一高级技工学校公开选调教师40人笔试备考题库及答案解析.docx
- 2026年度秋季中国工商银行广州分行校园招聘320人笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025广东江门台山市妇幼保健院、台山市第二人民医院招聘编外人员15人笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025年淄博张店区卫生健康系统事业单位高层次、紧缺急需卫生类专业技术人才长期招聘23人(二)笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025贵州毕节市七星关区招聘中小学教师300人笔试备考题库及答案解析.docx
- 2026中国银行审计部广东分部秋季校园招聘11人笔试参考题库附答案解析.docx
- 2026徽银理财有限责任公司校园招聘笔试参考题库附答案解析.docx
- 2025年中国邮政储蓄银行枣庄分行校园招聘笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025年金华市中医医院招聘编外工作人员5人(第二批)笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025山东大学艺术学院(威海)非事业编制岗位招聘1人笔试参考题库附答案解析.docx
- 2025重庆轻工职业学院招聘笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025四川德阳市口腔医院招聘麻醉医生、影像科医生岗位2人笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025新疆城投集团泰安建筑工程有限公司招聘12人笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025江苏徐州浒墅关经开区招聘劳动监察协理员2人笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025广西南宁市官桥小学招聘1人笔试备考题库及答案解析.docx
- 2026中国工商银行总行本部秋季校园招聘笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2026中铁一局集团第七工程有限公司届校园招聘笔试备考题库及答案解析.docx
最近下载
- 县城排水防涝提升改道工程监理细则.docx VIP
- 新版DFMEA&PFMEA表格模板.xlsx VIP
- 人教版高中物理必修第三册精品课件 第9章 静电场及其应用 专题提升二非点电荷电场强度的求解、电场线和轨迹问题.ppt VIP
- 创伤性休克的治疗 治疗创伤性休克的偏方 如何治疗创伤性休克.doc VIP
- 全国职业大赛(中职)ZZ032建筑信息模型建模赛题第9套.docx VIP
- 医共体综合服务能力提升建设项目可行性研究报告.docx
- GB_T 1348—2019《球墨铸铁件》标准解读.pdf VIP
- 三溴化硼BBr3.doc VIP
- 西安地铁丰庆路基坑围护结构施工方案设计.doc
- 高一【美术(人美版)】抒情与写意——文人画-课件.pptx VIP
文档评论(0)