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2025年学历类自考营养学-西方行政学说史参考题库含答案解析(5卷)

2025年学历类自考营养学-西方行政学说史参考题库含答案解析(篇1)

【题干1】韦伯官僚制理论的核心主张是强调非人格化原则，其主张的权威类型属于？

【选项】A.法理型权威B.传统型权威C.魅力型权威D.强制型权威

【参考答案】A

【详细解析】韦伯官僚制理论的核心是建立以规则而非人际关系为基础的行政体系，法理型权威（合法理性权威）是韦伯提出的四种权威类型之一，强调职务职位而非个人特质带来的合法性。其他选项：B（传统型）适用于家族或宗教组织；C（魅力型）依赖个人特质；D（强制型）仅基于暴力威胁，均不符合官僚制特征。

【题干2】泰勒科学管理理论中提出例外原则的学者是？

【选项】A.泰勒B.古德诺C.法约尔D.韦伯

【参考答案】B

【详细解析】古德诺在《行政过程》中提出例外原则，即管理者只对重大决策负责，日常事务授权下属处理。泰勒关注工作流程优化，法约尔提出14项管理原则（含统一指挥、权责对等），韦伯研究官僚制结构，均与例外原则无直接关联。

【题干3】官僚主义的三种类型中机械官僚主义对应的行为特征是？

【选项】A.过度僵化B.效率低下C.形式主义D.技术导向

【参考答案】A

【详细解析】弗莱明和莫顿将官僚主义分为机械型（过度僵化）、家长型（效率低下）、技术型（形式主义）。机械型表现为机械执行规则而忽视实际效果，家长型强调层级服从，技术型重视程序合规。题干选项A对应机械型特征。

【题干4】怀特行为科学理论强调的三大人际关系要素不包括？

【选项】A.正式组织结构B.沟通渠道C.非正式群体D.工作满意度

【参考答案】A

【详细解析】怀特行为科学理论核心是关注人际关系对效率的影响，三大要素包括正式组织结构、沟通渠道、非正式群体。工作满意度是研究结论而非构成要素，B选项沟通渠道属于构成要素，C选项非正式群体也是构成要素，D选项是研究重点而非构成要素。

【题干5】公共选择理论认为政府官员的主要动机是？

【选项】A.公共利益最大化B.预算最大化C.政治资本积累D.政策公共利益导向

【参考答案】B

【详细解析】公共选择理论将政府官员视为理性经济人，认为其核心动机是预算规模最大化（包括薪金、福利和权力带来的隐性收益）。选项A和D强调公共利益，与理论假设相悖；选项C属于政治竞争策略，非核心动机。

【题干6】诺斯制度变迁理论中的路径依赖现象最可能出现在？

【选项】A.技术突破期B.制度危机期C.社会转型期D.经济波动期

【参考答案】C

【详细解析】制度变迁理论指出，社会转型期原有制度惯性会阻碍新制度建立，形成路径依赖。技术突破期（A）侧重创新驱动，制度危机期（B）强调制度重构，经济波动期（D）关注市场调节，均非路径依赖典型场景。

【题干7】政策执行中的街头官僚现象主要指？

【选项】A.立法机关监督B.行政自由裁量C.司法审查D.公民参与

【参考答案】B

【详细解析】街头官僚指一线执行人员（如警察、公务员）在政策执行中基于自由裁量权调整具体措施。选项A是立法监督机制，C是司法监督渠道，D属于政策制定阶段参与，均与执行环节无关。

【题干8】政策评估的成本-效益分析主要适用于？

【选项】A.价值判断型政策B.过程控制型政策C.结果导向型政策D.象征性政策

【参考答案】C

【详细解析】结果导向型政策需量化评估实际效果，成本-效益分析通过货币化比较判断政策投入产出比。价值判断型（A）侧重伦理考量，过程控制型（B）关注执行环节，象征性政策（D）以形象塑造为目标。

【题干9】巴纳德组织理论中的协作意愿最低要求是？

【选项】A.组织目标认同B.工作技能匹配C.个人利益实现D.管理权威服从

【参考答案】A

【详细解析】巴纳德认为组织存续需三个要素：协作意愿、共同目标、有效沟通。协作意愿指成员认同组织目标，B选项属于能力条件，C选项是激励手段，D选项涉及管理权威，均非最低要求。

【题干10】奥斯特罗姆多中心治理理论强调的治理单元是？

【选项】A.单一政府机构B.混合治理网络C.市场机制D.家庭单位

【参考答案】B

【详细解析】奥斯特罗姆提出多中心治理由公共部门、私人部门、社区组织等多元主体组成，形成混合治理网络。选项A是单中心模式，C属于市场调节范畴，D与治理无关。

【题干11】政策周期理论中政策评估阶段的主要任务是？

【选项】A.发现问题B.制定方案C.效果验证D.预算分配

【参考答案】C

【详细解析】政策周期包括问题识别、方案制定、政策执行、效果评估四个阶段。选项A属问题识别阶段，B属方案制定阶段，D属执行阶段资源配置环节，C是评估阶段核心任务。

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