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农业银行2025白山市秋招无领导小组面试案例题库
无领导小组面试案例题库(农业银行2025白山市秋招)
1.情景分析题(共2题,每题10分)
要求:结合农业银行在白山市的实际情况,分析问题并提出解决方案,考察团队协作、逻辑分析及行业认知能力。
题目1(10分)
背景:白山市是吉林省重要的农业基地,近年来受极端天气影响频发(如霜冻、洪涝),导致农业银行本地农户信贷业务不良率上升。同时,部分农户因缺乏金融知识,过度负债或错用信贷产品。作为农业银行白山分行团队一员,如何通过“金融知识下乡”和“信贷风险管理”双重路径,提升业务可持续性?
要求:
1.分组讨论,提出具体措施;
2.推选代表总结发言。
答案与解析
参考答案:
1.问题拆解:
-极端天气影响:农户收入不稳定,还款能力下降;
-金融知识不足:盲目借贷、过度负债,导致信用风险;
-银行服务短板:缺乏针对性信贷产品(如农业保险结合贷款)。
2.核心措施:
-短期(3-6个月):
-风险排查:对高风险农户进行动态监测,降低新放贷额度;
-金融教育:联合村委开展“信贷知识讲座”,重点讲解“理性借贷”“农业保险”;
-产品优化:推出“天气指数保险+信用贷”组合方案,降低农户抗风险能力。
-长期(1年+):
-数据建模:建立农户信用评分体系,结合气象数据预测还款风险;
-合作共赢:与政府农业部门共建“防风险基金”,分担农户损失;
-数字化赋能:推广“手机银行信贷申请”,简化流程,提升服务效率。
3.团队协作关键:
-明确分工(财务分析、风险控制、客户沟通);
-交叉验证方案可行性,避免单一部门视角。
解析:
-行业针对性:紧扣农业信贷风险管理,结合白山农业特点;
-逻辑性:分短期/长期、风险/教育双维度推进;
-可落地性:措施兼顾银行利益与农户需求。
题目2(10分)
背景:白山市计划推广“数字乡村”项目,农业银行需主导农村普惠金融服务数字化改造。但部分偏远村屯网络覆盖差、村民数字素养低,导致推广受阻。如何设计“低成本、高覆盖”的解决方案?
要求:
1.提出3个核心策略;
2.设计一个试点方案(含时间表)。
答案与解析
参考答案:
1.核心策略:
-策略一:分级覆盖
-优先改造人口密集村屯(如乡镇政府周边),建设5G基站或卫星网络;
-对偏远村屯采用“移动信号增强器+简易平板终端”组合方案。
-策略二:社群代理
-招募“数字乡村大使”(返乡青年/村干部),提供培训并给予佣金激励;
-大使负责基础操作指导(如手机银行开户)。
-策略三:简化产品
-开发“语音版”金融APP,支持方言交互;
-推出“代操作服务”,由银行员工定期下乡协助。
2.试点方案(3个月):
-第1周:调研10个村屯的网络现状与村民需求;
-第2-3周:培训首批20名“数字乡村大使”;
-第4-6周:在2个试点村推广简化版APP,收集反馈;
-第7-8周:根据反馈调整方案,扩大至5个村屯。
解析:
-因地制宜:兼顾成本与实效,不盲目追求技术先进性;
-可操作性:社群代理模式降低推广难度;
-数据支撑:试点方案体现动态调整意识。
2.行为面试题(共3题,每题8分)
要求:结合农业银行白山分行业务场景,考察求职者解决问题、沟通协调及抗压能力。
题目3(8分)
情境:某农户因种植结构单一(仅种玉米),在干旱年份收入锐减,到农业银行白山分行申请再贷款时情绪激动,直言“银行不近人情”。作为客户经理,你会如何处理?
要求:
1.描述沟通步骤;
2.说明如何平衡银行风控与客户关系。
答案与解析
参考答案:
1.沟通步骤:
-倾听:先让农户完整表达诉求,不打断,表示理解(“我明白您现在很困难”);
-共情:强调银行也是农业服务者,解释信贷政策背后的风险(“如果资金乱用,银行也要承担损失”);
-方案建议:提出“产业转型帮扶计划”,如推荐政府补贴的果树种植项目,并分期放贷;
-后续跟进:承诺1周内提供详细资料,并邀请农业专家实地指导。
2.风控与关系平衡:
-风控:确保贷款用途明确(如限定用于果树种苗采购);
-关系:通过“帮扶”而非“对抗”态度,建立长期信任。
解析:
-专业性:结合农业银行信贷政策与农户实际;
-情商:既守住底线,又体现人文关怀。
题目4(8分)
情境:白山分行接到投诉,某客户质疑“手机银行转账限额过低影响生意”。作为运营主管,如何安抚客户并优化流程?
要求:
1.列出3条安抚话术;
2.提出改进建议。
答案与解析
参考答案:
1.安抚话术:
-“我们理解您的需求,转账限额是受总行监管,但会向上级反映”;
-“目前已有商户通过提供营业执照提高额度,您可以
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