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前期部岗位职责（5篇）

前期部岗位职责（精选5篇）

前期部岗位职责篇1

任职要求:

3、本岗位任职能力及要求:

1)城乡规划、房地产、工民建及相关专业本科及以上学历。

2)25岁-40岁之间，形象气质佳，沟通能力强，交际能力强，有一定的社会关系及行业渠道。

3)北京市范围内，6年以上房地产开发工作经验，3年以上前期管理岗位工作经验，3个以上项目前期实操经验，经验涵盖一级、二级开发全链条手续办理，有国资项目操盘经验者优先。

4)熟悉房地产开发前期报建审批流程及规划设计要求，熟知国家各部委、房地产主管部门关于房地产开发行业的法律法规、制度规范及相关要求。

5)开放包容、简单高效、结果导向、合作共赢、积极主动、有创造性/善于分析、做事有分寸、有说服力，灵活性/适应性强、抗压能力强、统筹协作能力强，有良好的职业道德、有极强的.责任心和使命感。

6)具备部门管理能力，人员培养能力以及战略发展眼光，能协调统筹各方资源，有团队合作精神，实现开发节点的按时有序完成。

7)其他要求:有对标企业从业经验的可优先考虑，有规土部门工作经历的可优先考虑。

前期部岗位职责篇2

任职要求:

1、熟悉项目前期土地拓展业务工作,对西安市土地资源信息熟悉;

2、具备相关专业知识,办公软件、cad软件使用良好;

3、熟悉房地产开发全过程工作流程及资料准备工作;

4、具备一线企业前期部、投资拓展部或报建部经验优先考虑

前期部岗位职责篇3

职责描述:

1)负责收集城市更新项目的政府规划、实施计划及相关政策等资料信息;

2)负责城市更新项目的立项工作,取得立项批复;

3)协助城市更新项目的`产业定位、业态配比及规划指标。

4)配合盐田区土地储备中心开展片区土地整备工作;

5)负责与顾问公司进行沟通协调,做好对接、监督等管理工作;

6)负责组织业务资料收集、更新意愿收集和搬迁、补偿、安置及谈判工作;

7)负责组织开展拆赔摸底调查、勘查测绘工作;

8)负责组织项目前期报批报建。

任职要求:

1)第一学历全日制本科及以上学历。

2)具有至少10年的地产项目前期工作。

3)有大型地产项目前期工作经验优先。

前期部岗位职责篇4

岗位职责:

1.熟悉各属地电力公司土建、电气验收流程;

2.熟悉配电室,开闭站,外电源工程的施工流程;

3.熟悉各属地电力公司、大客服、监理等相关环节的报竣资料的制作,负责组织工程项目送电的相关手续的办理工作;

4.负责具体做好工程合同的`业务洽谈及签订工作;

5.负责具体协调、维护与甲方的关系;

6.负责工程预付款的回收工作;

7.积极配合其他岗位或部门的管理工作

职位要求:

1.办公软件:熟练运用word,e_cel,cad,pdf,potoshop等办公软件及监理软件

2.工作经历:三年以上北京地区电力工程报装接电手续办理经验

3.培训经历:受过电力施工技术管理方面的培训

4.技能要求:具有较好的组织协调能力、人际沟通能力、社会关系能力、计划与执行能力、团队合作能力等,熟悉供电局报装流程及行业规定,具备较好的语言及书面表达能力,能看懂电气施工图,了解广联达软件,工作态度严谨认真,能够严格保守企业的秘密。

前期部岗位职责篇5

岗位职责:

1、负责与地产公司工程部的对接工作，负责审图及编制方案工作。

2、工程施工技术资料总结及归档工作，做到调配及时，满足工作需要，对本工程资料的完整性负有责任。

3、负责组织各专业条线，包括但不限于物业公司工程部、环境部、安管部与地产公司工程部的图纸会审工作，对所形成的文字资料进行整理，并组织会签，及时向设计方提出设计方面的合理化建议。

4、负责分部工程、样板间预验收、验收。

任职资格:

1、教育程度:本科以上学历;给排水、暖通空调、土木工程、建筑与智能化等相关专业毕业。

2、任职经历:3年以上建筑施工及项目管理的相关工作经验。

3、具有学习、创新能力，分析问题、解决问题能力。

4、具有指导各专业技术人员正确完成工作任务的能力，责任心强。

工程前期部岗位