- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
2025智新科技股份有限公司管理类岗位招聘(湖北)考试备考题库及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.在管理工作中,制定计划的首要步骤是()
A.确定目标
B.组织实施
C.评估效果
D.分析原因
答案:A
解析:制定计划是一个目标导向的过程,首先要明确组织或个人的目标是什么。只有明确了目标,才能制定出切实可行的计划和措施。组织实施、评估效果和分析原因都是在目标确定之后进行的步骤。
2.领导者通过沟通协调,调动团队成员积极性的关键在于()
A.发出指令
B.建立信任
C.强调权威
D.追究
您可能关注的文档
- 2025年河北邯郸经济技术开发区高校毕业生临时公益性岗位招聘30人考试备考题库及答案解析.docx
- 2025青岛市市南区公立社区卫生服务中心招聘外包人员2人备考练习题库及答案解析.docx
- 2026中国工商银行上海市分行秋季校园招聘备考练习试题及答案解析.docx
- 2025江西赣州兴国县自来水公司招聘工作人员6人备考练习题库及答案解析.docx
- 上饶市属国有企业2025年度第一批次公开招聘【105人】备考练习试题及答案解析.docx
- 2025广西桂林市永福县福寿消防救援站政府专职消防员招聘11人备考练习题库及答案解析.docx
- 2025四川南充市蓬安县医疗卫生辅助岗考试考试备考试题及答案解析.docx
- 2026中国工商银行牡丹卡中心秋季校园招聘备考练习试题及答案解析.docx
- 2025年南昌大学第一附属医院科研助理岗位招聘3人备考练习题库及答案解析.docx
- 2025云南昆明市晋宁区夕阳乡中心幼儿园编外教师招聘1人考试备考试题及答案解析.docx
- 2025中国安能一局广西安澜科技发展有限公司招聘9人考试备考题库及答案解析.docx
- 2025北京市八一学校教育集团招聘备考练习题库及答案解析.docx
- 2025云南昆明市官渡区冠益中学招聘1人考试备考题库及答案解析.docx
- 2025浙江绍兴杭绍临空示范区开发集团有限公司工作人员招聘14人考试备考试题及答案解析.docx
- 2026中国农业银行重庆市分行校园招聘384人备考练习试题及答案解析.docx
- 2025内蒙古电力职业技术学校招聘10名教师备考练习题库及答案解析.docx
- 2025天津市红桥区国有资产投资有限公司招聘1人考试备考试题及答案解析.docx
- 2026年度中国农业银行黑龙江省分行校园招聘451人备考练习试题及答案解析.docx
- 2025北京首都经济贸易大学博士后流动站、国家法官学院博士后科研工作站联合培养博士后研究人员招收4人考试备考题库及答案解析.docx
- 2025云南昆明市西山区教育体育局下属事业单位第二批招聘56人备考练习试题及答案解析.docx
最近下载
- 2025年大学生信息素养大赛(校赛)培训考试题库(含答案).docx VIP
- 8.1功与功率 (教学课件)-高中物理人教版(2019)必修第二册 .pptx VIP
- 有关暖通空调系统全面水力平衡讨论.pdf VIP
- GA 1551.6-2021CN石油石化系统治安反恐防范要求 第6部分:石油天然气管道企业.pdf
- 短视频平台上的警察媒介形象塑造研究.docx VIP
- 口腔黏膜病学重点.docx VIP
- 海浦蒙特HD800L系列电梯专用控制器用户手册-中-V1.0.pdf VIP
- 消杀蚊虫台账记录word编辑版.doc VIP
- 2025年计算机计算机二级-MS Office高级应用与设计参考题库含答案解析.docx VIP
- 一位妈妈写给叛逆儿子的信,有孩子的必须给孩子读一遍.doc VIP
文档评论(0)