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派出所违规饮酒排查活动工作总结

为深入贯彻落实上级公安机关关于严禁违规饮酒的相关规定，进一步加强队伍纪律作风建设，确保派出所民警、辅警严格遵守禁酒要求，维护公安机关良好形象，我所于[具体时间段]扎实开展了违规饮酒排查活动。活动期间，全所上下高度重视、严密组织、全面排查，取得了良好成效。现将本次活动的开展情况总结如下：

一、工作开展情况

（一）强化组织领导，明确工作责任

为确保违规饮酒排查活动取得实效，我所成立了以所长为组长，教导员为副组长，各警组负责人为成员的排查工作领导小组。领导小组多次召开专题会议，传达上级关于严禁违规饮酒的文件精神和要求，研究制定了详细的排查活动方案，明确了排查工作的目标、任务、步骤和责任分工。所长作为第一责任人，对排查工作负总责，教导员负责具体组织实施，各警组负责人对本警组人员进行全面排查，形成了一级抓一级、层层抓落实的工作格局。

（二）加强宣传教育，提高思想认识

1.开展专题学习：组织全体民警、辅警认真学习《公安部严禁违规宴请饮酒规定》《[具体地区]公安机关严禁违规饮酒规定》等相关文件，通过集中学习、个人自学、讨论交流等形式，使全体人员深刻领会严禁违规饮酒规定的重要意义、具体内容和纪律要求，切实增强遵守规定的自觉性和主动性。

2.开展警示教育：组织观看违规饮酒典型案例警示教育片，通过真实案例，直观地展示违规饮酒带来的严重后果，使全体人员受到深刻的思想触动和警示教育。同时，结合案例开展讨论分析，引导大家从中吸取教训，引以为戒，自觉遵守禁酒规定。

3.开展谈心谈话：所领导与民警、辅警进行一对一谈心谈话，了解他们的思想、工作和生活情况，掌握他们对严禁违规饮酒规定的认识和态度，及时发现和解决存在的问题。通过谈心谈话，进一步增强了全体人员的纪律意识和规矩意识。

（三）全面深入排查，确保不留死角

1.开展自查自纠：组织全体民警、辅警对照严禁违规饮酒规定，认真开展自查自纠，填写《违规饮酒自查自纠登记表》，如实报告个人是否存在违规饮酒情况。要求每位民警、辅警要实事求是，不隐瞒、不回避问题，确保自查自纠工作取得实效。

2.进行突击检查：在活动期间，排查工作领导小组采取不定期、不打招呼的方式，对民警、辅警的工作时间、值班备勤、八小时以外等情况进行突击检查。重点检查是否存在违规饮酒行为，是否存在工作日饮酒、值班备勤饮酒、着警服饮酒等情况。通过突击检查，有效震慑了违规饮酒行为。

3.拓宽监督渠道：向社会公布举报电话和邮箱，广泛接受群众监督。鼓励群众对民警、辅警的违规饮酒行为进行举报，对群众举报的问题，及时进行调查核实，做到有报必查、查实必究。同时，加强与社区、家属的沟通联系，了解民警、辅警八小时以外的生活情况，形成内外监督合力。

（四）严肃纪律处理，形成有力震慑

对在排查活动中发现的违规饮酒行为，坚持“零容忍”态度，按照有关规定严肃处理。对情节较轻的，进行批评教育、诫勉谈话；对情节较重的，给予纪律处分；对造成严重后果的，依法依规追究刑事责任。同时，对违规饮酒人员所在警组的负责人进行问责，以严肃的纪律处理形成有力震慑，确保严禁违规饮酒规定得到严格执行。

二、工作成效

（一）纪律意识明显增强

通过开展违规饮酒排查活动，全体民警、辅警对严禁违规饮酒规定有了更深刻的认识，纪律意识和规矩意识明显增强。大家自觉遵守禁酒规定，做到了工作时间不饮酒、值班备勤不饮酒、着警服不饮酒，八小时以外也能严格要求自己，杜绝了违规饮酒行为的发生。

（二）队伍形象显著提升

严禁违规饮酒规定的严格执行，有效改善了民警、辅警的工作作风和精神面貌，提升了公安机关的整体形象。群众对派出所的满意度明显提高，警民关系更加和谐融洽。

（三）工作秩序更加规范

违规饮酒排查活动的开展，进一步规范了派出所的工作秩序。民警、辅警能够以更加饱满的精神状态和严谨的工作作风投入到工作中，工作效率和质量明显提高，各项公安工作得到了有力推进。

三、存在的问题及不足

（一）个别人员认识还不够深刻

虽然通过宣传教育，绝大多数民警、辅警对严禁违规饮酒规定有了深刻认识，但仍有个别人员存在认识不够深刻、重视程度不够的问题。他们认为违规饮酒是小事，不会造成严重后果，对规定的执行存在侥幸心理。

（二）监督检查还存在薄弱环节

在监督检查过程中，虽然采取了多种方式，但仍存在一些薄弱环节。例如，对八小时以外的监督还不够全面、深入，存在一定的监管盲区；对个别隐蔽性较强的违规饮酒行为，发现和查处的难度较大。

（三）长效机制还不够完善

目前，虽然建立了一些关于严禁违规饮酒的制度和措施，但长效机制还不够完善。在活动结束后，如何持续保持对违规饮酒行为的高压态势，确保规定得到长期有效执行，还需要进一步探索和完善相关机制。

四、下一步工作打算

（一）持续加强宣传教育

将严禁违规饮