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违规考勤记录

考勤日期：2022年1月1日至2022年4月30日

序号员工编号员工姓名迟到次数早退次数缺勤次数迟到时长（分钟）早退时长（分钟）请假次数

1001张三005002

2002李四21315100

3003王五001004

4004赵六1021001

5005陈七010050

6006刘八000000

7007董九004003

8008郑十31220100

9009孙十一000000

10010吴十二101502

说明：

1.员工编号：每个员工拥有唯一的编号，用于在系统中区分不同的员工。

2.员工姓名：记录每个员工的姓名，便于识别与查询。

3.迟到次数：记录员工在给定的考勤日期范围内迟到的次数，迟到是指在规定的上班时间之后到达工作岗位。

4.早退次数：记录员工在给定的考勤日期范围内早退的次数，早退是指在工作时间未结束之前提前离开工作岗位。

5.缺勤次数：记录员工在给定的考勤日期范围内缺勤的次数，缺勤是指员工未出勤工作岗位。

6.迟到时长（分钟）：记录员工在给定的考勤日期范围内迟到的总时长，以分钟为单位。

7.早退时长（分钟）：记录员工在给定的考勤日期范围内早退的总时长，以分钟为单位。

8.请假次数：记录员工在给定的考勤日期范围内请假的次数。

上述表格是根据您给定的任务名称“违规考勤记录”所应描述的内容需求编写的。表格中记录了某个公司内部员工在2022年1月1日至2022年4月30日期间的考勤情况。每位员工都被分配了一个唯一的编号，姓名、迟到次数、早退次数、缺勤次数、迟到时长、早退时长和请假次数均按要求进行了记录。

请注意，以上数据仅为示例，实际情况可能因公司考勤规定和员工具体情况而有所不同。为了更准确地记录和分析员工的考勤情况，在实际使用中，您可以根据公司的具体要求和员工情况进行调整和修改。

这份违规考勤记录表将有助于公司管理层及时发现并处理违规考勤行为，帮助提高员工的纪律性和工作效率。