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公积金考试题库及答案

单项选择题（每题2分，共10题）

1.公积金缴存基数是根据什么确定的？

A.个人工资

B.企业利润

C.行业平均水平

D.地区最低工资

2.公积金贷款最长期限一般是？

A.10年

B.20年

C.30年

D.40年

3.职工首次提取公积金需提供？

A.身份证

B.户口本

C.购房合同

D.以上都要

4.公积金的缴存比例一般是？

A.3%-5%

B.5%-12%

C.12%-15%

D.15%-20%

5.公积金账户余额可以用于？

A.投资

B.日常消费

C.偿还房贷

D.购买股票

6.单位不办理住房公积金缴存登记的，由住房公积金管理中心责令限期办理；逾期不办理的，处（）的罚款。

A.1万元以上5万元以下

B.5万元以上10万元以下

C.1万元以上10万元以下

D.5万元以上15万元以下

7.职工个人缴存的住房公积金和职工所在单位为职工缴存的住房公积金，属于（）所有。

A.职工个人

B.职工所在单位

C.住房公积金管理中心

D.国家

8.公积金贷款的利率比商业贷款？

A.高

B.低

C.一样

D.不确定

9.职工离职后，公积金账户如何处理？

A.注销

B.封存

C.转为活期

D.取出

10.申请公积金贷款需要满足连续缴存公积金（）个月以上。

A.6

B.12

C.18

D.24

答案：1.A2.C3.D4.B5.C6.C7.A8.B9.B10.B

多项选择题（每题2分，共10题）

1.公积金的用途包括？

A.购房

B.租房

C.装修

D.子女教育

2.公积金缴存的方式有？

A.单位代扣

B.个人自行缴纳

C.银行代缴

D.网上缴纳

3.公积金贷款的条件有？

A.连续缴存规定时间

B.有稳定收入

C.信用良好

D.名下无房产

4.可以提取公积金的情形有？

A.购买自住住房

B.离休、退休

C.完全丧失劳动能力并与单位终止劳动关系

D.出境定居

5.住房公积金管理委员会的职责包括？

A.制定和调整住房公积金的具体管理措施

B.监督住房公积金的管理和使用

C.审议住房公积金增值收益分配方案

D.审批住房公积金归集、使用计划

6.公积金提取需要提供的材料可能有？

A.身份证

B.婚姻证明

C.相关证明文件（如购房合同、离职证明等）

D.银行卡

7.公积金账户的类型有？

A.基本账户

B.一般账户

C.专用账户

D.临时账户

8.公积金贷款额度与哪些因素有关？

A.公积金账户余额

B.缴存基数

C.还款能力

D.房屋总价

9.住房公积金管理中心的业务范围包括？

A.住房公积金的缴存

B.住房公积金的提取

C.住房公积金的贷款

D.住房公积金的保值和归还

10.职工对住房公积金账户信息有异议时，可以采取的措施有？

A.向住房公积金管理中心提出书面异议

B.要求住房公积金管理中心进行更正

C.向相关部门投诉

D.通过法律途径解决

答案：1.ABC2.AB3.ABC4.ABCD5.ABCD6.ABCD7.ABC8.ABCD9.ABCD10.ABCD

判断题（每题2分，共10题）

1.公积金只能用于购房。（）

2.单位可以随意降低公积金缴存比例。（）

3.公积金贷款可以提前还款且无违约金。（）

4.职工死亡后，其公积金账户余额不能继承。（）

5.公积金缴存基数每年调整一次。（）

6.公积金管理中心是政府部门。（）

7.公积金贷款审批通过后就可以立即放款。（）

8.租房提取公积金需提供租房合同。（）

9.职工调动工作时，公积金可以不转移。（）

10.公积金账户可以随意注销。（）

答案：1.×2.×3.√4.×5.√6.×7.×8.√9.×10.×

简答题（总4题，每题5分）

1.简述公积金贷款的流程。

答：先准备材料，向公积金管理中心提出申请，中心审核，评估房屋，通过后签订合同、办理抵押等手续，最后放款。

2.提取公积金需要注意什么？

答：按规定准备材料，确保真实有效，了解提取情形及对应要求，注意提取额度和时间限制等。

3.公积金缴存基数如何确定？

答：一般根据职工上一年度月平均工资确定，新入职职工按首月全月工资收入计算。

4.公积金账户封存后如何启封？

答：职工与新单位重新建立劳动关系后，新单位办理公积金缴