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交通运输行业节假日安全值班方案

一、总则

（一）目的与意义

节假日期间，交通运输行业面临客流、物流高峰，各类风险因素交织叠加，安全保障压力陡增。为切实做好节假日期间交通运输安全生产工作，有效防范和坚决遏制重特大安全事故发生，保障人民群众出行安全和物资运输畅通，维护社会和谐稳定，特制定本方案。本方案旨在明确值班职责、规范值班流程、强化应急处置，确保节假日期间交通运输系统安全、平稳、有序运行。

（二）指导思想

以保障人民群众生命财产安全为根本出发点，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，牢固树立底线思维和红线意识，以高度的责任感和使命感，周密部署、精心组织，全面落实各项安全防范措施，全力做好节假日期间交通运输安全值班值守工作。

（三）适用范围

本方案适用于交通运输行业各单位、各部门在国家法定节假日及重要时段的安全值班工作，包括道路、水路、铁路、民航等领域的运输生产、工程建设、设施养护、应急救援等相关单位。

（四）工作原则

1.统一领导，分级负责：在上级主管部门统一领导下，各单位主要负责人为本单位节假日安全值班工作第一责任人，分管领导具体负责，各部门协同配合，层层落实责任。

2.周密部署，常备不懈：提前分析研判节假日期间安全形势，针对可能出现的风险隐患，制定详细应对措施，备足应急力量和物资。

3.突出重点，精准防控：聚焦重点领域、重点环节、重点时段和薄弱部位，加强安全监管和巡查检查，及时消除安全隐患。

4.快速反应，有效处置：建立健全应急响应机制，确保一旦发生突发事件或险情，能够迅速启动预案，科学有效处置，最大限度减少损失。

二、组织领导与职责分工

（一）成立值班工作领导小组

各单位应成立由主要负责人任组长，分管安全、运营、应急等工作的领导任副组长，相关部门负责人为成员的节假日安全值班工作领导小组。领导小组负责统筹协调节假日安全值班工作，研究解决重大问题，部署重点任务。

（二）设立值班室

各单位应设立专门的节假日安全值班室，配备必要的通讯设备、办公设施和应急物资。值班室作为节假日期间安全信息汇总、指令传达、协调联动的中枢。

（三）明确值班人员职责

1.带班领导职责：全面负责当班期间的安全值班工作，掌握本单位安全生产动态和应急情况；督促检查值班人员履行职责；对突发情况进行决策和指挥，按规定程序上报信息；签发值班报告。

2.值班员职责：严格遵守值班纪律，坚守工作岗位；负责接听、记录、传达各类电话和信息，确保通讯畅通；密切关注气象、路况、客流及安全生产动态，及时收集、整理、上报重要信息；协助带班领导做好突发事件的应急处置协调工作；规范填写值班日志和各类记录。

3.专业技术值班人员职责：（根据单位性质设置，如工程、设备、调度等）提供专业技术支持，参与分析研判安全生产状况，协助处理专业领域内的突发问题。

4.应急处置人员职责：（包括应急队伍、抢修队伍等）保持24小时通讯畅通，随时待命；接到指令后，迅速赶赴现场进行应急处置。

三、值班安排与要求

（一）值班排班

1.各单位应提前制定节假日值班表，明确带班领导、值班员、专业技术值班人员及应急处置人员名单、联系方式，并在单位内部公示。

2.值班人员应相对固定，原则上不得擅自调换；确需调换的，须经带班领导批准，并做好工作交接。

3.确保每班至少有一名带班领导和足够数量的值班员在岗，关键岗位应适当增加值班力量。

（二）值班纪律

1.坚守岗位：值班人员必须按时到岗，坚守工作岗位，不得擅离职守、脱岗、睡岗。

2.通讯畅通：值班人员手机、办公电话等通讯工具必须保持24小时畅通，确保信息传递及时准确。

3.着装规范：（如适用）值班人员应按规定着装，保持良好精神面貌。

4.廉洁自律：严格遵守各项廉洁自律规定，杜绝不正之风。

（三）信息报送

1.报送原则：坚持“迅速、准确、全面、规范”的原则，发生安全事故或突发事件，必须立即上报，不得迟报、漏报、瞒报。

2.报送内容：包括事件发生时间、地点、性质、程度、影响范围、已采取措施、当前状况及需要协调解决的问题等。

3.报送程序：一般信息按规定时限和程序报送；重大、紧急信息应第一时间电话报告带班领导和上级主管部门，并随后补报书面材料。

（四）值班记录

1.值班日志：详细记录当班期间的重要事项、来电来访、信息接收与报送、领导指示及落实情况、突发事件处置等。

2.交接班记录：当班值班员应将本班次发生的重要情况、未处理完毕的事项、遗留问题及相关资料、物品等，向接班人员详细交接清楚，并双方签字确认。

3.各类记录应规范、清晰、完整，妥善保管，以备查阅。

四、应急准备与处置

（一）节前准备

1.风险研判与隐患排查：节前组织开展全面的安全生产风险研判和隐患排查治理，重点检查交通运输工具、基础设