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XX科技职业技术学院学生顶岗实习知情同意书

为规范学生顶岗实习管理，明确实习期间各方权利义务，保障学生合法权益，根据《职业学校学生实习管理规定》《高等学校学生勤工助学管理办法》等相关规定，XX科技职业技术学院（以下简称“学校”）20XX级XX专业学生（以下简称“学生”）、XX科技职业技术学院（学校）与XX（实习单位全称，以下简称“实习单位”）三方经平等协商，就学生参加顶岗实习事宜达成如下知情同意条款：

一、实习基本信息

1.学生信息：姓名XXX，性别X，身份证号XXXXXXXXXXXXXXXXXX，学号20XXXXXX，联系电话XXXXXXXXXXX（仅限学生本人常用号码）。

2.实习单位信息：单位名称XXX（需与营业执照一致），统一社会信用代码XXXXXXXXXXXXXXXXXX，法定代表人XXX，单位地址XX省XX市XX区XX路XX号，联系人XXX（部门负责人），联系电话XXXXXXXXXXX（单位办公电话）。

3.实习期限：自20XX年XX月XX日起至20XX年XX月XX日止（不得超过专业人才培养方案规定的最长实习时长，原则上不超过12个月）。

4.实习岗位：XX岗位（需与学生所学专业核心课程对接，明确具体工作内容，如“机械制造与自动化专业学生实习岗位为XX生产线工艺调试员，主要负责设备参数设置、产品首件检验、生产过程异常记录等工作”）。

5.实习内容：根据实习岗位要求，学生需完成以下任务：（1）参与XX产品生产流程（具体到工序，如“汽车零部件加工中的数控车床操作”）；（2）学习并掌握XX设备操作规范（列明设备型号，如“FANUC-0i-MD数控系统操作”）；（3）协助完成生产数据统计与分析（具体到工具，如“使用Excel进行日产量汇总及合格率计算”）；（4）参与部门月度质量分析会，提交实习期间发现的3项以上工艺优化建议。

二、各方权利与义务

（一）学生权利与义务

权利：

1.有权要求实习单位提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品（如防砸鞋、护目镜、防尘口罩等）；

2.有权按约定获得实习报酬（具体标准见本协议第四条）；

3.有权拒绝实习单位安排的超出实习岗位范围的工作（如与专业无关的销售、客服等）或危险作业（如未经过安全培训直接操作高压设备）；

4.有权向学校实习指导教师或学生处反映实习期间的合理诉求，学校应在3个工作日内予以答复。

义务：

1.严格遵守学校实习管理规定（包括《XX科技职业技术学院学生实习管理办法》《学生实习安全守则》）及实习单位的规章制度（包括《XX公司员工手册》《生产安全操作规程》），每日填写实习日志（记录工作内容、遇到的问题及解决方法），每周向学校实习指导教师提交实习小结（字数不少于500字，重点总结专业技能提升情况）；

2.服从实习单位的工作安排与日常管理，保守实习单位商业秘密（包括但不限于技术配方、客户信息、未公开的产品研发方案），实习结束后5个工作日内归还所有实习单位提供的资料、工具及设备；

3.实习期间如因身体健康原因（需提供二级以上医院诊断证明）或其他特殊情况无法继续实习，应提前15个工作日向学校和实习单位提交书面申请，经三方协商一致后办理实习变更或终止手续；

4.实习期间保持通讯畅通，每周至少与学校实习指导教师联系1次，每月参加1次学校组织的线上/线下实习交流会。

（二）学校权利与义务

权利：

1.有权对实习单位的资质、实习环境、安全保障措施进行实地考察（考察记录需存档）；

2.有权检查学生实习日志、实习小结及实习单位的考核记录，对实习效果进行评估；

3.有权要求实习单位对违反实习协议的行为进行整改，情节严重的可终止合作并追究责任。

义务：

1.为学生购买实习责任保险（保险期限覆盖整个实习周期，保额不低于人民币XX万元，具体险种为《XX保险公司职业院校学生实习责任保险》）；

2.安排专职实习指导教师（每20名实习学生配备1名指导教师），指导教师每月至少到实习单位走访1次，与学生、实习单位指导师傅沟通实习情况，形成《实习指导记录表》；

3.组织实习前培训（不少于8学时），内容包括安全生产教育、劳动权益保护、职业道德规范等；

4.协调处理学生与实习单位之间的争议，维护学生合法权益。

（三）实习单位权利与义务

权利：

1.有权根据工作需要对学生进行岗位培训（培训内容需与实习岗位相关，如“XX设备操作培训”“质量检验标准培训”）；

2.有权对学生的实习表现进行考核（考核结果作为实习成绩评定的重要依据）；

3.对违反实习单位规章制度的学生，有权根据情节轻重给予批评教育、扣除部分实习报酬（扣除金额不超过