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2025年大学公安政治工作专业题库——公安政治工作的疑虑与疑问探讨
考试时间:______分钟总分:______分姓名:______
一、名词解释(每题5分,共20分)
1.公安政治工作的实效性
2.队伍职业认同
3.政治性与业务性统一
4.群众工作中的“疑虑与疑问”
二、简答题(每题10分,共40分)
1.简述当前公安政治工作实践中可能引发民警“疑虑与疑问”的几个主要方面。
2.分析公安政治工作中“疑虑与疑问”产生的外部环境因素。
3.为什么说增强公安队伍的“职业认同感”是回应相关“疑虑与疑问”的重要途径?
4.简述公安政治工作在平衡“政治性”与“法治性”方面可能遇到的“疑虑与疑问”及其应对思路。
三、论述题(每题20分,共40分)
1.结合当前形势,论述如何提升公安政治工作的针对性和实效性,以回应民警队伍中可能存在的“疑虑与疑问”。
2.试析在网络时代背景下,公安政治工作面临的新挑战及其引发的“疑虑与疑问”,并就如何加强舆论引导和风险防范提出对策建议。
四、案例分析题(25分)
某地公安机关在推行一项新的内部管理规定时,遭遇部分民警的抵触情绪。有民警反映,新规定过于繁琐,增加了工作负担,且执行过程中存在不公平现象,引发了对管理方式和领导能力的“疑虑与疑问”。请结合公安政治工作的相关知识,分析该案例中“疑虑与疑问”产生的原因,并提出有效的沟通协调和问题解决策略。
试卷答案
一、名词解释
1.公安政治工作的实效性:指公安政治工作通过具体活动,达到预期目标,解决实际问题的能力和效果。它不仅关注工作的开展过程,更强调工作对公安队伍思想建设、能力提升、作风改进以及公安中心工作支撑作用的实际成效。考察实效性,就是要看政治工作是否真正融入公安实践,是否真正解决了问题,是否真正提升了队伍素质和战斗力。
2.队伍职业认同:指公安民警对公安职业的价值、意义、规范、文化的理解和认同程度,以及由此产生的归属感、荣誉感和职业责任感。它包括对职业使命的认同、对职业规范的认同、对职业形象的认同和对职业发展前景的认同。高职业认同是激发民警工作积极性、主动性和创造性,增强队伍凝聚力、战斗力的内在动力。分析职业认同问题,就是要看队伍在思想认识、价值追求、情感归属等方面是否存在与职业要求不相适应的地方,以及这些问题的根源。
3.政治性与业务性统一:指公安政治工作必须与公安业务工作紧密结合,相互促进,共同发展。政治性是方向和灵魂,确保公安工作沿着正确的政治方向前进;业务性是基础和保障,提升公安队伍的实战能力和执法水平。统一要求政治工作要为业务工作提供政治保障和思想动力,业务工作要体现政治要求,在实战中锤炼政治素质。探讨统一问题,就是要分析两者结合是否紧密,是否存在“两张皮”现象,以及如何找到结合点和切入点。
4.群众工作中的“疑虑与疑问”:指在公安群众工作实践中,群众对公安民警的工作态度、执法行为、服务效能等方面产生的困惑、不解、质疑甚至不满情绪。这些“疑虑与疑问”可能源于信息不对称、沟通不畅、执法不公、服务不力等多种因素。分析群众工作中的此类问题,关键在于站在群众视角,审视公安工作与群众期待之间的差距,找出改进工作的方向。
二、简答题
1.简述当前公安政治工作实践中可能引发民警“疑虑与疑问”的几个主要方面。
*职业发展前景不明朗:如晋升渠道是否公平、职业待遇是否competitive、职业风险与保障是否到位等,可能导致民警对个人发展产生困惑。
*工作压力与心理疏导问题:如执法风险高、工作负荷大、轮班制影响生活等,可能导致民警身心俱疲,对工作意义和价值产生怀疑。
*管理方式与公平性问题:如内部管理规定是否合理、执行是否一致、奖惩是否分明等,可能引发民警对管理公正性的质疑。
*政治工作与业务工作的结合问题:如政治学习是否形式化、内容是否贴近实际、能否有效促进业务能力提升等,可能让民警觉得政治工作是“软任务”。
*社会认同与职业荣誉感问题:如社会舆论对公安工作的误解、偏见,以及民警在实际工作中感受到的尊重程度,可能影响其职业自豪感。
*价值实现与个人信仰的冲突问题:如在复杂社会环境中,如何坚守警察职业道德和价值追求,可能让部分民警陷入思想困惑。
*解析思路:*本题要求列举主要方面。需结合当前公安队伍建设的实际情况,从民警切身关心的职业发展、工作压力、管理公平、工作结合度、社会评价、价值实现等维度进行分析,覆盖面要广,点要突出。
2.分析公安政治工作中“疑虑与疑问”产生的外部环境因素。
*社会环境日趋复杂多元:社会思潮多样化、网络信息爆炸式增长、社会矛盾多发
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