二零二五年有限责任公司股权激励持股协议下载.docxVIP

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五年有限责任公司股权激励持股协议

甲方(激励对象):

姓名:________________________

职位:________________________

入职日期:________________________

乙方(公司):

公司名称:________________________

统一社会信用代码:________________________

法定代表人:________________________

注册地址:________________________

鉴于:

1.甲方在乙方公司担任________职位,自________年________月________日入职乙方公司。

2.乙方为激励甲方为公司创造更大价值,特制定本协议。

3.甲方自愿接受乙方股权激励,同意按照本协议约定享有乙方公司股权。

4.本协议旨在明确双方在股权激励方面的权利、义务及责任。

特订立如下协议:

第一条股权激励方案

1.1甲方获得乙方公司____%的股权。

1.2甲方所获得股权为乙公司注册资本中的实缴资本。

1.3甲方获得股权的出资方式为货币出资。

第二条股权持有期间

2.1甲方获得股权后,应按照乙方公司章程及有关法律法规的规定,履行股东义务。

2.2甲方持有股权期间,不得将其转让、质押或以其他方式处分。

2.3甲方在持有股权期间,如发生下列情况,乙方有权收回甲方所持股权:

(1)甲方离职或因故无法履行股东义务;

(2)甲方违反乙方公司章程及有关法律法规的规定;

(3)甲方因犯罪被追究刑事责任;

(4)乙方认为甲方持有股权有损公司利益。

第三条股权激励期限

3.1本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年。

3.2在本协议有效期内,甲方所持股权的增减、转让等事宜,均应遵守本协议约定。

第四条股权退出机制

4.1在本协议有效期内,如甲方因离职等原因不再符合股权激励条件,乙方有权收回甲方所持股权。

4.2甲方离职后,甲方所持股权的退出机制如下:

(1)甲方离职后,乙方应向甲方支付相当于甲方所持股权价值的____倍人民币的现金补偿;

(2)甲方离职后,甲方所持股权归乙方所有。

第五条保密条款

5.1甲方对本协议及公司商业秘密负有保密义务,未经乙方书面同意,不得向任何第三方泄露。

5.2甲方违反保密义务,给乙方造成损失的,甲方应承担相应的法律责任。

第六条争议解决

6.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

6.2双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向乙方所在地人民法院提起诉讼。

第七条其他

7.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

7.2本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。

甲方(签字或盖章):________________________

乙方(签字或盖章):________________________

签署日期:________________________

甲方(签字或盖章):________________________

乙方(签字或盖章):________________________

签署日期:________________________

附件:

1.乙方公司章程

2.乙方公司注册资本证明

3.乙方公司工商登记信息

4.其他相关文件

本协议未尽事宜,由甲乙双方另行协商解决。

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