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妇联业务课件

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目录

01.

妇联组织架构

03.

妇联工作项目

02.

妇联主要职能

04.

妇联活动案例

05.

妇联合作与交流

06.

妇联未来发展方向

01

妇联组织架构

领导机构设置

全国妇联主席团是妇联的最高领导机构，负责制定妇联工作方针和重大决策。

全国妇联主席团

01

02

执行委员会负责执行主席团的决策，管理日常事务，确保妇联工作的顺利进行。

执行委员会

03

常务委员会由执行委员会中的一部分成员组成，负责处理妇联的紧急事务和重要工作。

常务委员会

各部门职能

负责制定和实施妇女权益保护政策，处理妇女权益投诉，推动性别平等。

01

妇女权益保障部

开展儿童保护和家庭教育指导工作，提供家庭支持服务，促进儿童健康成长。

02

儿童与家庭服务部

推动社区妇女参与社区建设，组织社区服务活动，提升妇女在社区中的地位和作用。

03

社区发展与服务部

地方妇联组织

省级妇联组织

省级妇联是地方妇联的核心，负责指导和协调全省妇女工作，如浙江省妇联推动妇女创业就业。

乡镇级妇联组织

乡镇妇联是妇联组织的最基层单位，负责直接了解和解决妇女群众的实际问题，如某乡镇妇联组织妇女参与新农村建设。

市级妇联组织

县级妇联组织

市级妇联在省级妇联指导下开展工作，如杭州市妇联组织社区妇女参与公益活动。

县级妇联贴近基层，直接服务妇女群众，例如义乌市妇联开展农村妇女技能培训。

02

妇联主要职能

代表和维护妇女权益

01

妇联通过参与立法过程，推动性别平等相关法律的制定和修订，保障妇女权益。

02

组织培训和讲座，提高妇女自我保护意识，普及法律知识，增强维权能力。

03

为受侵害的妇女提供法律咨询和援助，帮助她们通过法律途径维护自身合法权益。

推动性别平等立法

开展妇女权益教育

提供法律援助服务

推动性别平等

通过设立女性教育基金和开展女性成人教育项目，提高女性的文化素质和专业技能。

提升女性教育水平

01

妇联组织举办女性就业招聘会，提供创业指导和资金支持，帮助女性实现职业发展。

促进女性就业与创业

02

开展性别平等教育和宣传活动，倡导消除职场、家庭中的性别歧视，保护女性合法权益。

反对性别歧视

03

开展妇女教育

通过举办各类培训班，提高妇女的职业技能，增强其就业竞争力和创业能力。

提升女性职业技能

开展健康教育活动，普及妇女健康知识，提升妇女的健康意识和生活质量。

推广健康生活理念

组织法律知识讲座和培训，帮助妇女了解和掌握相关法律法规，维护自身合法权益。

普及法律知识教育

03

妇联工作项目

妇女创业支持

创业导师计划

创业培训课程

01

03

邀请成功女企业家担任导师，为创业初期的妇女提供一对一指导，分享经验，助力成长。

妇联提供各类创业培训，如财务管理、市场营销等，帮助妇女掌握创业所需技能。

02

为有创业意愿的妇女提供小额信贷，降低她们创业的经济门槛，支持她们的事业发展。

小额信贷服务

家庭教育指导

妇联整合社会资源，为家长提供丰富的家庭教育资料和工具，支持孩子的全面发展。

家庭教育资源

03

提供儿童心理发展课程，帮助家长理解孩子的成长阶段，促进其心理健康。

儿童心理发展

02

妇联通过举办讲座和工作坊，教授家长如何有效沟通，增进与孩子的理解和信任。

亲子沟通技巧

01

妇女健康促进

健康教育活动

01

开展针对妇女的健康知识讲座和培训，提高她们对常见疾病预防和健康生活方式的认识。

妇科疾病筛查

02

组织免费或低成本的妇科疾病筛查项目，如宫颈癌和乳腺癌筛查，早期发现并治疗疾病。

心理健康支持

03

提供心理咨询服务和压力管理工作坊，帮助妇女应对生活压力，改善心理健康状况。

04

妇联活动案例

典型活动展示

妇联组织农村妇女参加缝纫、编织等技能培训，提升她们的就业能力，促进农村经济发展。

农村妇女技能培训

妇联联合社区开展反家庭暴力宣传活动，普及法律知识，提高公众对家庭暴力问题的认识。

反家庭暴力宣传

通过开展创业讲座和提供小额信贷，支持城市女性自主创业，增强女性经济独立性。

城市女性创业支持

开展妇女健康知识讲座和免费体检，提高妇女对自身健康的关注，预防和减少妇科疾病。

妇女健康教育项目

成效与反馈

提升女性就业率

通过妇联组织的职业培训和就业指导，成功帮助众多女性找到工作，提高了女性就业率。

01

02

增强法律意识

开展法律知识讲座和咨询服务，使女性更加了解自身权益，有效提升了女性的法律意识。

03

改善家庭关系

通过家庭教育培训和心理咨询服务，帮助解决家庭矛盾，改善了家庭成员间的关系。

04

促进儿童教育发展

妇联推动的儿童早期教育项目，提高了儿童教育质量，得到了家长和社会的积极反馈。

案例分析总结

通过开展职业培训，妇联帮助女性提升技能，增强就业竞争力，如“巾帼家政”培训项目