2025中信银行成都分行社会招聘笔试模拟试题及答案详解(必刷).docxVIP

  • 2
  • 0
  • 约3.14万字
  • 约 46页
  • 2025-10-09 发布于山东
  • 举报

2025中信银行成都分行社会招聘笔试模拟试题及答案详解(必刷).docx

2025中信银行成都分行社会招聘笔试模拟试题

第一部分单选题(50题)

1、某企业针对新招聘的10名员工开展上岗前培训,培训内容涵盖讲课与实习环节,共产生费用5000元。这笔费用应从人力资源成本的()项目中列支。

A.使用成本

B.评价成本

C.开发成本

D.服务成本

【答案】:C

【解析】人力资源成本包括获得成本、开发成本、使用成本、保障成本和离职成本等。开发成本是企业为了使新聘用的人员熟悉企业、达到具体工作岗位要求的业务水平,或者为了提高在岗人员的素质而开展教育培训工作时所发生的一切费用。本题中企业对新招来的员工进行上岗前培训花费的5000元,是为了使新员工达到工作岗位要求,属于开发成本的范畴。使用成本是指企业在使用员工的过程中发生的成本;评价成本是对员工绩效等进行评估产生的成本;服务成本在人力资源成本概念中一般不涉及该项目。所以这笔费用应从人力资源成本的开发成本项目中列支。

2、坚持农业农村优先发展是我国当前三农问题的总方针。农村要想富,农业必须强。抓农业要特别抓好()。

A.粮食生产

B.化肥生产

C.转基因食品生产

D.非转基因食品生产

【答案】:A

【解析】坚持农业农村优先发展是解决我国三农问题的重要总方针,其中农业的强与农村的富紧密相连。农业生产涵盖多个方面,而粮食生产在其中占据核心地位。粮食是关系国计民生的重要战略物资,是人民群众最基本的

您可能关注的文档

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档