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- 2025-10-09 发布于中国
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2024中国中信金融资产管理股份有限公司人力资源部(党委组织部)社会招聘笔试备考题库
第一部分单选题(50题)
1、事业单位内部产生岗位人选,需要竞聘上岗时,第一步程序是()。
A.审查竞聘人员资格条件
B.考评
C.制定竞聘上岗方案
D.在本单位公布竞聘岗位,资格条件,聘期等信息
【答案】:C
【解析】事业单位内部产生岗位人选,进行竞聘上岗时,需遵循一定的程序步骤。其中制定竞聘上岗方案是首要步骤,只有先制定好方案,明确了竞聘的整体规则、流程等内容,后续才能依据方案开展其他工作。而审查竞聘人员资格条件是在方案制定好,公布相关信息后进行的;考评则是在审查资格通过,确定竞聘人员之后的环节;在本单位公布竞聘岗位、资格条件、聘期等信息也是基于已制定好的方案来进行的。所以第一步程序是制定竞聘上岗方案。
2、下列选项中,感谢信正文不需写出的是()。
A.对方的基本情况
B.向对方学习的态度和愿望
C.对方表现出的好思想、好品德
D.对方所做的对自己或单位的好事
【答案】:A
【解析】感谢信的正文通常需要表达对对方的感谢之情。要写清楚对方所做的对自己或单位的好事,这样能具体说明感谢的缘由;还需要提及对方表现出的好思想、好品德,突出对方行为的意义和价值;也可以表达向对方学习的态度和愿望,进一步深化感谢的内涵。而对方的基本情况并不是感谢信正文必须写出的内容,重点应放在对方的行为和自
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