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2025年重庆市公安招聘辅警考试试卷含答案

一、单项选择题（每题2分，共40分）

1.以下哪项不是辅警的主要职责？（）

A.辅助人民警察开展警务活动

B.维护社会治安秩序

C.参与侦查破案

D.为群众提供便民服务

答案：C

2.《重庆市公安机关警务辅助人员管理条例》规定，辅警的招聘应当遵循以下哪个原则？（）

A.公开、平等、竞争、择优

B.公开、公正、竞争、择优

C.公开、公平、公正、竞争

D.公开、公平、公正、择优

答案：D

3.以下哪个部门负责辅警的招聘工作？（）

A.市公安局

B.区（县）公安局

C.市人力资源和社会保障局

D.区（县）人力资源和社会保障局

答案：B

4.以下哪种情况不得招聘为辅警？（）

A.因犯罪受过刑事处罚的

B.因违纪受过党纪、政纪处分的

C.被开除公职的

D.所有以上选项

答案：D

5.辅警的合同期限一般为多少年？（）

A.1年

B.2年

C.3年

D.5年

答案：C

6.辅警在合同期内，有以下哪个情形可以解除合同？（）

A.不能胜任工作的

B.严重违反工作纪律的

C.因工作需要调整岗位的

D.所有以上选项

答案：B

7.辅警的工资待遇参照以下哪个标准执行？（）

A.公务员工资

B.事业单位工作人员工资

C.企业职工工资

D.当地最低工资标准

答案：D

8.辅警在履行职责过程中，有以下哪个行为不属于违法违纪行为？（）

A.擅自泄露国家秘密、商业秘密或者公民个人隐私的

B.接受当事人及其代理人的请客送礼的

C.对报警人、求助人故意推诿、拖延、拒绝的

D.按规定程序处理群众求助的

答案：D

9.辅警在履行职责过程中，以下哪个行为不属于正当防卫？（）

A.面对正在进行的不法侵害，采取必要措施制止的

B.面对正在进行的不法侵害，采取过当防卫措施的

C.面对正在进行的不法侵害，采取紧急避险措施的

D.面对正在进行的不法侵害，采取合法防卫措施的

答案：B

10.辅警在履行职责过程中，以下哪个行为不违反廉洁自律规定？（）

A.利用职务之便为本人或者他人谋取利益的

B.接受可能影响公正执行公务的礼品、礼金、有价证券等财物的

C.在办理治安案件过程中，故意泄露案情、通风报信的

D.严格执行公安机关各项纪律规定的

答案：D

二、多项选择题（每题3分，共30分）

1.辅警的主要职责包括以下哪些？（）

A.辅助人民警察开展警务活动

B.维护社会治安秩序

C.参与侦查破案

D.为群众提供便民服务

答案：ABD

2.辅警招聘的基本条件包括以下哪些？（）

A.具有中华人民共和国国籍

B.遵守宪法和法律

C.具有良好的品行

D.具备符合岗位要求的文化程度和身体条件

答案：ABCD

3.辅警的招聘程序包括以下哪些环节？（）

A.发布招聘公告

B.报名与资格审查

C.考试与体检

D.考核与公示

答案：ABCD

4.辅警在履行职责过程中，以下哪些行为属于违法违纪行为？（）

A.擅自泄露国家秘密、商业秘密或者公民个人隐私的

B.接受当事人及其代理人的请客送礼的

C.对报警人、求助人故意推诿、拖延、拒绝的

D.按规定程序处理群众求助的

答案：ABC

5.辅警在履行职责过程中，以下哪些行为可以采取紧急避险措施？（）

A.面对正在进行的不法侵害，采取必要措施制止的

B.面对正在进行的不法侵害，采取过当防卫措施的

C.面对正在进行的不法侵害，采取紧急避险措施的

D.面对正在进行的不法侵害，采取合法防卫措施的

答案：ACD

三、判断题（每题2分，共10分）

1.辅警是人民警察的辅助力量，不具有执法主体资格。（）

答案：正确

2.辅警的招聘应当遵循公开、平等、竞争、择优的原则。（）

答案：正确

3.辅警的工资待遇参照当地最低工资标准执行。（）

答案：正确

4.辅警在履行职责过程中，对报警人、求助人故意推诿、拖延、拒绝的，可以解除合同。（）

答案：正确

5.辅警在履行职责过程中，可以采取过当防卫措施。（）

答案：错误