2025年河北省衡水市深州市某国企外包岗位招聘10人笔试备考题库及参考答案详解.docxVIP

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2025年河北省衡水市深州市某国企外包岗位招聘10人笔试备考题库及参考答案详解.docx

2025年河北省衡水市深州市某国企外包岗位招聘10人笔试备考题库

第一部分单选题(50题)

1、激励在组织管理过程中十分关键,古代“赏不可不平,罚不可不均”以及“重赏之下必有勇夫”等名言所体现的激励方式是()。

A.奖惩激励

B.目标激励

C.竞争激励

D.反激励

【答案】:A

【解析】“赏不可不平,罚不可不均”强调了赏赐和惩罚都要公平公正,体现了奖励与惩罚的运用;“重赏之下必有勇夫”突出了给予丰厚奖励能够激发人的积极性和勇气,同样体现了奖励的作用。这两句名句综合起来体现的激励方式是通过奖励和惩罚来影响人们的行为,属于奖惩激励。目标激励是通过设定目标来激发动力;竞争激励是通过竞争机制激发积极性;反激励是从反面进行刺激以达到激励效果,均与这两句名句所体现的激励方式不符。所以答案是奖惩激励。

2、根据我国刑法的相关规定,以下哪种行为可以构成危险驾驶罪()。

A.疲劳驾驶

B.货车超载

C.无证驾驶

D.醉酒驾驶

【答案】:D

【解析】危险驾驶罪是《中华人民共和国刑法》第一百三十三条之一规定的罪名。根据刑法规定,在道路上驾驶机动车,有下列情形之一的,构成危险驾驶罪:追逐竞驶,情节恶劣的;醉酒驾驶机动车的;从事校车业务或者旅客运输,严重超过额定乘员载客,或者严重超过规定时速行驶的;违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品,危及公共安全的。疲劳驾驶虽具有一定危险性,但未

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