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内分泌科护理工作汇报

过去一年，在医院护理部的统筹指导与科室医生团队的协同配合下，内分泌科护理组以精准护理、全程照护、赋能患者为核心目标，围绕慢性病管理、专科能力提升、质量安全强化三大主线开展工作。现结合具体实践，从团队建设、专科护理、质量安全、患者照护等维度总结如下：

一、团队能力建设：分层培养与科研赋能双轮驱动

科室现有注册护士18名，其中副主任护师2名、主管护师6名、护师8名、护士2名，年龄结构22-48岁，形成老中青梯度合理的人才梯队。针对内分泌疾病多系统受累、慢性病管理周期长、患者教育需求高的特点，我们构建了基础能力夯实-专科能力提升-科研教学拓展的分层培养体系。

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