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安保公司待岗条件规定
一、总则
本公司秉持“安全至上、服务为本、团结协作、创新发展”的企业文化和经营理念,致力于为客户提供优质高效的安保服务。在公司追求社会效益与经济效益相统一的过程中,为规范员工管理,保障员工权益,特制定本待岗条件规定。本规定旨在遵循公平、公正、合理的原则,确保员工待岗情况的处理有章可循,同时维护公司正常运营秩序,提升整体管理效率,以适应扁平化管理模式的要求,促进公司健康稳定发展。
二、适用范围
本规定适用于安保公司全体正式员工。对于试用期员工,参照公司试用期相关规定执行,不适用本待岗条件规定。
三、组织架构与职责分工
1.管理层:公司管理层负责整体决策与监督,对
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人力资源管理师持证人
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