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- 约 45页
- 2025-10-10 发布于河南
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2025年江西省上饶市婺源县某国企招聘工作人员若干人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、2020年7月4日,林丹正式宣布退役,结束了自己长达20年的中国羽毛球国家队生涯。林丹的职业生涯极为辉煌,共获得66个冠军头衔,其中包含()个世界冠军,堪称羽毛球史上第一人。
A.20
B.30
C.40
D.45
【答案】:A
【解析】林丹职业生涯极其辉煌,在其运动生涯中,共获得20个世界冠军。世界冠军是衡量运动员在国际顶级赛事中竞技水平和成就的重要标志,林丹凭借着卓越的球技和顽强的拼搏精神,在众多世界大赛中脱颖而出,斩获20个世界冠军,这一成绩在羽毛球史上具有极高的地位,也使他堪称羽毛球史第一人。
2、某单位拟开展3场文化交流活动,安排给3个部门进行策划。若每个部门最多承担2场活动的策划,每场活动只安排给1个部门,则不同的安排方法共有:
A.16种
B.24种
C.32种
D.48种
【答案】:B
【解析】3场活动安排给3个部门,每个部门最多承担2场。可先算出所有可能安排,再减去有部门承担3场的情况。所有安排有(3^3=27)种,有部门承担3场有3种,所以不同安排方法共(27-3=24)种。
3、任何行政监督都面临监督幅度的问题,监督幅度的合理设置对确保行政监督的效力至关重要。在实际行政监督活动中,下列因素不是设置行政监督幅度需要考虑的是()。
A.行政监督者能力
B.行政下级的能力
C.行政机关的性质
D.行政授权的程度
【答案】:C
【解析】行政监督幅度的合理设置对确保行政监督的效力起着关键作用,设置行政监督幅度需要综合考虑多种因素。行政监督者能力是重要考量因素,如果监督者能力强,可以适当扩大监督幅度;若能力有限,则监督幅度应相应缩小。行政下级的能力也会影响监督幅度,下级能力强、工作自主性高,监督幅度可大些;反之则要缩小监督幅度。行政机关的性质同样有影响,不同性质的行政机关,其工作复杂程度、专业性等不同,监督幅度的设置也会有所不同。行政授权的程度也与监督幅度相关,授权程度高,下级自主权大,监督幅度的设置也会有所变化。而题目问的是哪个因素不是设置行政监督幅度需要考虑的,这里并没有这样的因素符合要求,但按照题目设置推测该题应选题目中未提及作用的因素,由于选项E内容缺失,在现有选项中没有符合题意的答案。若仅在A、B、C、D选项中选择,从常规出题逻辑来看,可能出题者想让选择无明显关联的选项,但这几个选项均是设置行政监督幅度需要考虑的因素。
4、保障房社区的建设是政府履行()职能的体现。
A.政治
B.经济
C.文化
D.社会
【答案】:D
【解析】政府职能主要包括政治、经济、文化和社会职能。政治职能主要涉及维护国家统治阶级的利益,保障公民的政治权利等;经济职能主要是进行宏观调控、市场监管等经济方面的管理;文化职能是促进文化事业发展,提高全民族的思想道德素质和科学文化素质等;而社会职能强调政府在社会公共事务方面的管理和服务,包括调节社会分配和组织社会保障、保护生态环境和自然资源、促进社会化服务体系建立、提高人口质量,实行计划生育等。保障房社区的建设是政府为了解决居民的住房问题,属于调节社会分配、组织社会保障的范畴,是政府履行社会职能的体现。所以本题应填入社会。
5、团结协作在团队成长中至关重要,()是实现高团队绩效的根本保证。
A.解决冲突
B.激发良性冲突
C.避免冲突
D.激发恶性冲突
【答案】:B
【解析】团队绩效需要良好的协作氛围和积极的互动。解决冲突只是在冲突产生后采取的措施,不能从根本上保证高团队绩效;避免冲突虽能维持表面的和谐,但不利于团队创新和活力,难以实现高绩效;激发恶性冲突会破坏团队和谐,导致成员关系紧张,明显不利于团队绩效提升。而激发良性冲突,可以促使团队成员从不同角度思考问题,提出更多创新性的想法和解决方案,促进成员间的交流与学习,从而提高团队的创造力和竞争力,是高团队绩效的根本保证。
6、自18世纪70年代工业革命起,工业化始终是世界经济发展的主题。中国最早的工业化思想可追溯至以()为代表的近代工业思想。
A.新民主主义
B.辛亥革命
C.戊戌变法
D.洋务运动
【答案】:D
【解析】自18世纪70年代工业革命以来,工业化成为世界经济发展的主题。在中国,洋务运动是中国近代工业化的开端。洋务派主张学习西方先进技术,创办近代军事工业和民用工业等,开启了中国早期工业化的进程,所以中国最早的工业化思想可以追溯到以洋务运动为代表的近代工业思想。新民主主义是无产阶级领导的、人民大众的、反对帝国主义、封建主义和官僚资本主义的革命理论和实践,主要侧重于政治革命方面,并非中国最早工业化思想的代表。辛亥革命是一场旨在推翻清朝专制帝制、建立共和政体的全国性革命,重点在于政治制度
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