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2024年单位行政个人年终工作总结2（0篇）
1.2024年单位行政个人年终工作总结篇一
这一年很快就会过去。今年有很多方需要改进。现在我们把
它们结合起来，根据职位和任务，公司行政部门做了如下总结：
1、深化绩效考核结果通过近三个月的绩效考核和目标管理，公
司各部门对绩效考核和行为变化的认识逐步提高。以工作目标和结
果为指导，以事实和数据为依据，本部门在这一年里将全力配合公
司的绩效改革，以提高员工满意度为指导思想，加强与各部门各级
员工的沟通，有效提高工作绩效。
2、完全响应“全员营销”的.工作理念配合公司营销相关职能
部门，
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