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廉洁从业演讲稿

廉洁从业演讲稿

演讲稿的内容要依据详细情境、详细场合来确定，要求情感真实，敬重观众。在快速变化和不断变革的新时代，演讲稿与我们的生活息息相关，为了让您在写演讲稿时更加简洁便利，以下是我为大家整理的廉洁从业演讲稿，仅供参考，欢迎大家阅读。

廉洁从业演讲稿1

最近我社依据联社要求组织我们全体员工集中学习了《银行业金融机构从业人员职业操守指引》集中学习结束之后，我对比《职业操守》又研读了一遍，细细回味，感受颇多。

参与工作之后要也遵守自己制定《员工守则》。这次颁布实施统一的《员工职业操守》意义特别深刻。它是员工从业履职的基本规范和基本行为准则，完善现代企业制度、强化依法合规经营和风险防范意识、实行人性化管理与提高员工忠诚度相结合的基础上制定的。这对引导员工正确处理利益冲突，进一步加强部管理，提升员工良好的社会公信力，树立银行良好的社会形象，有着乐观的促进作用。

通过学习我认为仔细执行《员工职业操守》，是规范员工从业行为、教育和引导员工自我约束、自我激励、提高员工从业素养和职业道德水准的需要；乐观贯彻《员工职业操守》，不仅有利于提高全行员工的整体素养，加强员工队伍建设，而且对构建防范道德风险和操作风险的长效机制，夯实管理基础，培育健康和谐的企业文化，树立和保持银行良好的形象，有着深远的意义。

这次颁布的《员工职业操守》定位精确?????，概念清晰，重点突出，进一步规范了员工从业履职应遵循的职业操守，明确了员工职业行为的底线和界限，是我们银行从业履职的基本准则和基本要求。仔细贯彻执行《员工职业操守》，对于提高全行员工的整体素养，树立和保持银行良好的形象，构建防范道德风险和操作风险的长效机制具有非常重要的意义。在新形势下，广泛开展职业操守教育活动很有必要，只有加强员工职业操守建设，提升员工的思想境界，才能激发员工的工作热忱和无私奉献精神，使员工更加喜爱本职工作，努力钻研业务，自觉遵纪守法，才能确保银行的改革顺当进行和业务蓬勃进展。

一、加强员工职业操守教育

是银行改革进展的需要，也是防范风险案件的迫切要求，员工是企业的珍贵财宝和价值源泉。银行的改革和进展需要一支具备良好职业操守的员工队伍，迎接激烈的市场竞争更需要一支高素养的员工队伍。假如我们严格规范职业行为，工作态度好，服务质量高，始终坚持忠于职守、诚恳守信；依法合规，遵章守纪；廉洁从业，亲友回避；优质服务，公正竞争；以人为本，情趣健康，我们就会赢得广阔顾客的信任和支持，促进各项业务的进展。同时，也增加了银行的知名度，树立了银行新形象，各项工作的开展就会事半功倍。因此，只有加强员工职业操守建设，才能提升员工的思想境界，激发员工顺应改革的工作激情和无私奉献精神。使员工更加喜爱本职工作，努力钻研业务，遵纪守法，始终站在改革的前列，确保银行改革的顺当进行和业务的蓬勃进展。通过学习《指引》提倡了爱岗敬业、客户至上的工作态度，诚恳守信、遵章守纪的行为规范，廉洁从业、勤俭节省的利益观等基本价值理念，是员工职业行为的准绳。加强职业操守建设，能够使员工深刻熟悉到自己对客户、对本职工作负有的职业责任，并内化为内心的道德信念。明确自己职业行为的底线和界限，明确自己可以做什么、应当做什么和不该做什么，预见到自己行为可能带来的后果，自觉约束自己的职业行为，形成以恪守职业操守为荣，违反职业操守为耻的企业文化，形成防范道德风险和操作风险的长效机制，推动银行事业持续健康进展。

二、加强职业操守建设必需搞好四个结合

一是把加强职业操守教育与法规法纪教育、合规文化教育、廉洁从业教育、典型案例教育和职业道德教育紧密结合起来乐观提倡从我做起从现在做起从点滴做起不断增加职业道德意识、风险意识、法律意识和自我防范意识要从员工“自律”抓起，促使员工仔细进行对比检查和自我调整，不断提高思想觉悟和职业素养，要坚持从业履职基本标准，严格规范员工职业行为；

二是把职业操守教育与风险内控管理结合起来，贯穿到业务经营各个环节中，要站在风险掌握的高度去看待职业操守建设掌握风险，不但要治标，更要治本，从而强化对员工职业道德教育，使员工真正树立起正确的价值取向，防范和化解各类风险；

三是把职业操守教育同培育，员工对我社的忠诚度结合起来，贯穿到员工职业生涯的全过程，要从员工的归属感和工作骄傲感处着眼，通过教育使广阔员工树立正确的世界观、人生观和价值观熟悉到只要尽职尽责、努力工作，在我们这个大家庭里是有充分保证的，从而增加员工爱岗敬业精神和对银行事业的忠诚度；

四是要把职业操守教育同学习先进典型人物的模范事迹结合起来使广阔员工领悟到先进人物人