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2024年浙江温州市公安局洞头区分局第四期招聘编外用工6人笔试高频难、易错点备考题库
第一部分单选题(50题)
1、对于通常需要深入贯彻、全面领会的会议,应采用()的纪要办法。
A.发言提要法
B.集中概述法
C.分项叙述法
D.提纲总结法
【答案】:C
【解析】会议纪要办法有发言提要法、集中概述法、分项叙述法等。发言提要法是把会上具有典型性、代表性的发言加以整理,提炼出内容要点和精神实质,然后按照发言顺序或不同内容,分别加以阐述说明,适用于需要深入贯彻、全面领会会议精神的情况。集中概述法是把会议的基本情况,讨论研究的主要问题,与会人员的认识、议定的有关事项(包括解决问题的措施、办法和要求等),用概括叙述的方法,进行整体的阐述和说明,多用于小型会议,讨论的问题比较集中单一,意见比较统一的情况。分项叙述法是将会议的主要内容分成几个大的问题,然后分别加以阐述说明,适用于会期较长、讨论的问题较多的大型会议。提纲总结法并不是常见的会议纪要办法。所以对于通常需要深入贯彻、全面领会的会议应采用发言提要法。
2、公司向生态环境部门申请排污许可证,生态环境局拟举行听证,关于听证会的召开,下列哪一说法是正确的()。
A.该局应当在20日内组织听证
B.申请人、利害关系人应缴纳听证的费用
C.利害关系人应当在被告知听证权利之日起10日内提出听证申请
D.在听证过程中,应制作听证笔录,但听证笔录不是做出许可决定的唯一依据
【答案】:A
【解析】本题可依据《行政许可法》相关规定,对各说法进行逐一分析。根据《行政许可法》第四十七条规定,行政机关应当于举行听证的七日前将举行听证的时间、地点通知申请人、利害关系人,必要时予以公告;申请人、利害关系人不承担行政机关组织听证的费用;申请人、利害关系人在被告知听证权利之日起五日内提出听证申请;行政机关应当在二十日内组织听证。同时,根据《行政许可法》第四十八条规定,听证应当制作笔录,听证笔录应当交听证参加人确认无误后签字或者盖章,行政机关应当根据听证笔录,作出行政许可决定,即听证笔录是作出许可决定的唯一依据。对于“应当在20日内组织听证”这一说法,依据相关规定,行政机关确实应当在20日内组织听证,该说法正确。对于“申请人、利害关系人应缴纳听证的费用”这一说法,根据规定,申请人、利害关系人不承担行政机关组织听证的费用,所以该说法错误。对于“利害关系人应当在被告知听证权利之日起10日内提出听证申请”这一说法,按照规定,申请人、利害关系人应在被告知听证权利之日起五日内提出听证申请,并非10日,所以该说法错误。对于“在听证过程中,应制作听证笔录,但听证笔录不是做出许可决定的唯一依据”这一说法,依据规定,行政机关应当根据听证笔录作出行政许可决定,即听证笔录是作出许可决定的唯一依据,所以该说法错误。综上,“应当在20日内组织听证”这一说法正确。
3、关于管理幅度和管理层次,下列说法错误的是()。
A.管理层次是一个主管能够直接有效的指挥和监督下属的数量
B.管理幅度越大,则需要设置的管理层次越少
C.规模较小的组织,可采用少层次的结构
D.管理幅度受到行业特点,人员素质,工作性质,环境特征等多项因素的影响
【答案】:A
【解析】该题考查管理幅度和管理层次的相关概念。首先明确管理层次和管理幅度的定义,管理层次是指组织中从最高主管到具体工作人员之间的不同管理层级;而管理幅度是指一个主管能够直接有效地指挥和监督下属的数量。由此可知,选项中对管理层次的表述错误。当管理幅度越大时,意味着一个管理者能有效管理的下属数量增多,那么组织为了实现有效管理,需要设置的管理层次就会越少,二者呈反比关系。规模较小的组织,其业务量相对较少,管理复杂度较低,采用少层次的结构可以提高管理效率,减少信息传递的损耗。管理幅度并非固定不变,它会受到多种因素的影响,如行业特点、人员素质、工作性质、环境特征等。不同的行业对管理幅度要求不同;人员素质高,管理幅度可适当增大;工作性质的复杂程度也会影响管理幅度;而环境的稳定性和不确定性同样会对管理幅度产生作用。综上所述,说法错误的是对管理层次的表述内容。
4、李明在逛商场时,看到商场柜台上摆放着一块标价为1500元的手表,这体现了货币的什么职能?()
A.流通手段
B.支付手段
C.价值尺度
D.贮藏手段
【答案】:C
【解析】本题可根据货币各职能的特点来判断标价为1500元的手表体现了货币的哪种职能。货币具有价值尺度、流通手段、贮藏手段、支付手段和世界货币五大职能。价值尺度是指货币表现其他一切商品是否具有价值和衡量其价值量大小的职能。货币执行价值尺度职能,就是把商品的价值表现为一定的价格。商场柜台上摆放的手表标价为1500元,这是用货币来衡量手表的价值,将手表的价值表
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