emba活动策划方案.docxVIP

第1篇

一、活动背景

随着我国经济的快速发展，企业对高级管理人才的需求日益增长。EMBA（高级管理人员工商管理硕士）作为培养高级管理人才的重要途径，越来越受到企业和个人的关注。为了提高EMBA学员的实践能力，加强学员之间的交流与合作，特举办本次EMBA活动。

二、活动目标

1.提高EMBA学员的实践能力，将理论知识与实际工作相结合；

2.加强学员之间的交流与合作，拓展人脉资源；

3.增强EMBA项目的品牌影响力，提升学员满意度；

4.促进企业与EMBA学员之间的互动，为企业输送优秀人才。

三、活动主题

“汇聚智慧，共筑未来——EMBA精英汇”

四、活动时间

2022年10月15日-10月17日

五、活动地点

XX市国际会议中心

六、活动对象

1.已入学或有意向报名EMBA项目的学员；

2.企业高管、行业专家、知名企业家；

3.EMBA项目合作伙伴及社会各界人士。

七、活动内容

1.开幕式及领导致辞

（1）时间：10月15日上午9:00-9:30

（2）地点：国际会议中心大礼堂

（3）内容：邀请政府部门领导、企业代表、EMBA项目主任等发表致辞，介绍活动背景及目标。

2.主题演讲

（1）时间：10月15日上午9:30-11:30

（2）地点：国际会议中心大礼堂

（3）内容：邀请知名企业家、行业专家就当前经济形势、企业管理、创新发展等方面进行主题演讲。

3.分享会

（1）时间：10月15日下午13:30-17:30

（2）地点：国际会议中心多功能厅

（3）内容：邀请EMBA学员、企业高管分享他们的成功经验、管理心得及创业故事。

4.圆桌论坛

（1）时间：10月16日上午9:00-11:30

（2）地点：国际会议中心大礼堂

（3）内容：邀请EMBA学员、企业高管、行业专家就当前企业管理、创新发展、人才培养等方面展开深入讨论。

5.企业参观考察

（1）时间：10月16日下午13:30-17:30

（2）地点：XX市知名企业

（3）内容：组织EMBA学员参观考察企业，了解企业运营模式、企业文化及未来发展。

6.晚宴及颁奖典礼

（1）时间：10月16日晚18:00-20:00

（2）地点：国际会议中心宴会厅

（3）内容：举行晚宴，邀请EMBA学员、企业代表、合作伙伴及社会各界人士共聚一堂，共庆活动圆满成功。同时，对在活动中表现突出的个人和团队进行表彰。

7.闭幕式

（1）时间：10月17日上午9:00-9:30

（2）地点：国际会议中心大礼堂

（3）内容：邀请EMBA项目主任发表闭幕致辞，总结活动成果，展望未来。

八、活动宣传

1.制作活动海报、邀请函，通过EMBA项目官方网站、微信公众号、企业合作平台等渠道进行宣传；

2.邀请媒体进行现场报道，扩大活动影响力；

3.邀请知名企业家、行业专家、EMBA学员参与活动，提高活动知名度。

九、活动预算

1.场地租赁费用：人民币10万元；

2.活动用品费用：人民币5万元；

3.演讲嘉宾费用：人民币15万元；

4.交通住宿费用：人民币10万元；

5.宣传费用：人民币5万元；

6.其他费用：人民币5万元。

总计：人民币50万元。

十、活动筹备

1.成立活动筹备小组，负责活动的策划、组织、实施及协调；

2.制定详细的活动方案，明确各环节的时间、地点、人员安排；

3.与相关部门沟通协调，确保活动顺利进行；

4.邀请嘉宾、学员及合作伙伴，确保活动规模及影响力；

5.制定应急预案，应对突发事件。

通过本次EMBA活动，我们相信能够为学员提供一次难得的学习、交流、合作的机会，同时提升EMBA项目的品牌影响力，为企业输送更多优秀人才。

第2篇

一、活动背景

随着我国经济的快速发展，企业对高级管理人才的需求日益增长。EMBA（高级管理人员工商管理硕士）作为一种高级管理人才培养项目，受到了越来越多企业和个人的关注。为了提高EMBA学员的综合素质，加强学员之间的交流与合作，特举办此次EMBA活动。

二、活动目标

1.提升EMBA学员的团队协作能力；

2.拓展学员的视野，增进对国内外企业及行业动态的了解；

3.增强学员之间的友谊，构建良好的人际关系；

4.促进EMBA学员与企业、行业的互动与合作。

三、活动主题

“携手共进，共创未来”

四、活动时间

2022年10月1日至10月3日

五、活动地点

某五星级酒店

六、活动对象

1.全体EMBA学员；

2.邀请部分校友、企业嘉宾及行业专家。

七、活动内容

1.开幕式

（1）主持人介绍活动背景及流程；

（2）校领导致辞；

（3）EMBA学员代表发言；

（4）颁发活动纪念品。

2.主题讲座

邀请行业专家、企业家进行主题讲座，内容包括：

（1）当前经济形势及企业发展趋势；

（2）企业管理创新与实践；

（3）领导