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岗位名称
一级造价工程师
岗位代码
105010715
岗位序列
技术业务
岗位层级
七
直接上级
部门经理
工作目的
在上级指导下,为实造价咨询效果最优化,负责部门内造价业务的整体规划,合理配置部门内造价人员,提高部门内人员造价业务水平,提高客户满意度。
工作描述
职责任务
职责:部门内造价咨询业务的整体规划
工作任务
1.????在高级造价工程师的指导下,制定部门内造价咨询业务规划,经总工程师批准后实施
2.????组织、指导、检查和监督部门内的造价咨询工作
职责:合理配置部门造价咨询人员
工作任务
1.????对部门内造价咨询人员配置情况进行调研、分析
2.????对人员配置不佳的项目提出整改意见
职责:提高部门内人员造价咨询水平
工作任务
1.????在高级造价工程师的指导下,实施培训计划,提高造价咨询人员素质
2.????每年培养二到三名二级造价工程师
职责:提高客户满意度
工作任务
1.????每月对甲方进行至少一次回访
2.????对甲方提出的问题,组织造价咨询人员进行分析,修正
职责:完成上级交办的其他工作
业绩标准
1.????客户满意度达95%以上
2.????造价咨询人员配置合理程度达95%以上
3.????培养的二级造价工程师数量较多
工作难点
提高客户满意度
工作禁忌
泄露公司造价咨询人员配置信息
职业发展
技术总监/部门经理
任职资格
知识技能能力
教育水平
本科及以上
专业要求
工程类专业或财务类专业
工作经验
4年以上工程从业经验;本科学历并具有7年以上工作经验;硕士学位并具有4年以上工作经验;博士学位并具有2年以上工作经验
职业资格
高级工程师、概预算证造价工程师证书
专业技能
精通造价工作流程,熟悉工程造价各阶段要点
能力要求
具有很强的判断与预测能力、沟通能力、计划与执行能力、数据敏感度
其他要求
无
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