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2025广东东莞市人民检察院招聘劳动合同制司法辅助人员招聘22人考试参考试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某工厂员工因不满工资待遇，集体向公司提出加薪要求。公司管理层在未与员工充分沟通的情况下，直接解雇了部分员工以示警告。该公司的行为可能侵犯了员工的哪些合法权益？（）

A、劳动安全权

B、休息休假权

C、获得劳动报酬权

D、参与民主管理权

答案：C

解析：根据《中华人民共和国劳动法》，劳动者享有获得劳动报酬的权利。题干中，公司因员工要求加薪而解雇部分员工，属于未足额支付劳动报酬而采取的非法手段，侵犯了员工的获得劳动报酬权。A项错误，劳动安全权是指劳动者在劳动过程中享有的生命健康不受危害的权利。B项错误，休息休假权是指劳动者在法定工作时间之外享有休息和休假的权利。D项错误，参与民主管理权是指劳动者参与企业民主管理的权利。故选C。

2．某作家创作了一部小说，其中包含大量历史事件和人物。出版社在未经作者许可的情况下，将部分内容改编为剧本并公开演出。这种行为可能构成对作者哪种权利的侵犯？（）

A、发表权

B、复制权

C、改编权

D、署名权

答案：C

解析：根据《中华人民共和国著作权法》，著作权人享有改编权，即改变作品，创作出具有独创性的新作品的权利。题干中，出版社未经作者许可将小说改编为剧本，侵犯了作者的改编权。A项错误，发表权是指将作品公之于众的权利。B项错误，复制权是指以印刷、复印、录音、录像、翻录、翻拍等方式复制作品的权利。D项错误，署名权是指表明作者身份，在作品上署名的权利。故选C。

3．某地政府在制定一项政策时，未征求当地居民意见，直接强制推行。部分居民向法院提起行政诉讼，要求撤销该政策。法院在审理过程中发现该政策存在程序违法问题。根据《中华人民共和国行政诉讼法》，法院应如何处理？（）

A、直接判决撤销该政策

B、驳回原告的起诉

C、发回原行政机关重新作出行政行为

D、告知原告先向行政复议机关申请复议

答案：C

解析：根据《中华人民共和国行政诉讼法》，人民法院在审理行政案件时，发现行政行为存在程序违法问题，应当依法作出处理。题干中，该政策存在程序违法问题，法院应发回原行政机关重新作出行政行为。A项错误，直接判决撤销需要满足实质性违法的条件。B项错误，法院不能以程序问题为由直接驳回起诉。D项错误，行政诉讼中并非必须经过行政复议。故选C。

4．某博物馆收藏了一件珍贵文物，但该文物的来源存在争议。学者甲认为该文物属于国家文物，应当上缴国家；学者乙认为该文物属于私人收藏，不应上缴。两人因此发生纠纷。根据《中华人民共和国文物保护法》，该文物应如何处理？（）

A、由博物馆自行决定是否上缴

B、由省级文物行政部门鉴定后处理

C、由当地人民政府责令上缴

D、由文物所有者自行处置

答案：B

解析：根据《中华人民共和国文物保护法》，文物保护涉及国家利益和社会公共利益，对于来源不明的珍贵文物，应由省级文物行政部门进行鉴定，并根据鉴定结果依法处理。题干中，该文物来源存在争议，应当由省级文物行政部门鉴定后处理。A项错误，博物馆无权自行决定是否上缴。C项错误，地方政府无权直接责令上缴。D项错误，私人收藏的文物若涉及国家利益，仍需依法处理。故选B。

5．某公司因环境污染问题被环保部门调查，公司负责人多次拒绝配合调查，并威胁调查人员。根据《中华人民共和国环境保护法》，该公司负责人可能面临哪些法律责任？（）

A、行政拘留

B、民事赔偿

C、刑事责任

D、行政处罚

答案：C

解析：根据《中华人民共和国环境保护法》，企业负责人因环境污染问题拒不配合调查，并威胁调查人员，可能构成犯罪行为，依法应承担刑事责任。A项错误，行政拘留适用于违反治安管理的行为。B项错误，民事赔偿适用于因环境污染造成的损失。D项错误，行政处罚适用于违反行政法规的行为。故选C。

6．某山区发生严重旱灾，当地政府紧急调拨物资支援受灾群众。在物资分配过程中，部分干部利用职务之便，将物资优先供给亲友。根据《中华人民共和国公务员法》，该干部的行为可能受到哪些处分？（）

A、警告

B、记过

C、降级

D、开除

答案：D

解析：根据《中华人民共和国公务员法》，公务员利用职务之便谋取私利，情节严重的，应当给予开除处分。题干中，该干部利用职务之便优先供给亲友物资，属于严重违纪行为，可能受到开除处分。A项错误，警告适用于较轻微的违纪行为。B项错误，记过适用于情节较重的违纪行为。C项错误，降级适用于情节较轻的违纪行为。故选D。

7．某中学组织学生参观科技馆，期间部分学生因争抢展品发生踩踏事故。根据《中华人民共和国未成年人保护法》，学校应承担哪些责任？（）

A、承担全部责任

B、承担部分责任

C、不承担责任